Resumen del rol:
el gerente de proyectos-m&a liderará la oficina de gestión de proyectos (pmo) interna para un potencial proceso estratégico. Este rol actuará como el núcleo central dentro de la compañía de toda la actividad relacionada con posibles transacciones que puedan involcurar adquirir otras sociedades con las que fh ya tiene sociedad, fusionarse o recibir capital primario y/o secundario. En este puesto recaerá la responsabilidad primaria de integrar y recopilar datos financieros y operativos internos y que se capturen con precisión y se presenten de manera profesional.
responsabilidades clave:
* gestionar y coordinar requerimientos y necesidades de involucramiento, información o análisis de las distinas áreas con capacidad de explicar, articular y asistir en el entendimiento de requerimientos.
* gestionar el proceso de recopilación de datos de extremo a extremo entre departamentos (finanzas, rr.hh., ti, legal) para eventualmente alimentar y/o gestionar el data room virtual (vdr) o navegar el vdr de transacciones con otras compañias.
* liderar proceso de integración de información incluyendo, cuando haga falta, ponerla en formatos consistentes así como realizar análisis operativos y financieros que contribuyan a una mejor presentación de información.
* preparar y perfeccionar presentaciónes y liderar a nivel interno procesamiento de memorándums de inversión (im), presentaciones para la gerencia y modelos financieros.
* mantener cronogramas de procesos y avances de los distintos proyectos, realizar el seguimiento de hitos y gestionar registros de riesgos para asegurar que los procesos avancen en los tiempos y formas previstas.
* proporcionar actualizaciones de estado periódicas a la alta dirección y accionistas y facilitar comités de dirección internos para alinear a los equipos multidisciplinarios.
experiencia profesional:
* trayectoria en gestión de proyectos y exposición a m&a: 5 a 7 años de experiencia en desarrollo corporativo, project management, banca de inversión, consultoría financiera o asesoría de m&a en las "big 4", banca de inversión o similar.
* capacidad demostrada para gestionar ciclos completos de transacciones de m&a, experiencia en debida diligencia, interacción con postores o contrapartes y asesores externos en procesos relevantes.
* sólido dominio de la planificación y análisis financiero (fp&a) y opeativo incluida la capacidad de interpretar conjuntos de datos complejos y traducirlos en información empresarial estratégica.
educación y certificaciones:
* título universitario en finanzas, contabilidad, ingeniería o economía.
* maestría deseable pero no indispensable.