Descripción del trabajo
el ingeniero de pruebas eléctrica lidera proyectos pequeños y medianos, gestionando los elementos técnicos. Se requiere alguien con visión estratégica para desarrollar soluciones innovadoras y mejorar procesos existentes.
requisitos del trabajo
* aplicar prácticas óptimas y conocimientos sobre problemas internos o externos para mejorar productos y servicios.
* trabajar independientemente para resolver problemas complejos y proporcionar perspectivas nuevas sobre soluciones existentes.
* capacitar personal junior o nuevos miembros y proporcionar retroalimentación sobre expectativas de rendimiento.
* ayudar con responsabilidades de gestión de proyectos en ausencia del líder del equipo/proyecto.
qué debes tener
1. titulación en ingeniería: licenciatura o superior en ingeniería eléctrica, telecomunicaciones, electrónica u otro campo relacionado.
2. experiencia laboral: al menos 5 años de experiencia en diseño y desarrollo de sistemas deseanles integrados, preferiblemente en un entorno industrial.
3. conocimientos técnicos: dominio de los principios de ingeniería de señales y experiencia en el uso de herramientas de software de simulación y análisis.
4. habilidades de programación: conocimientos de lenguajes de programación como matlab, python o c/c++ y experiencia en radio frecuencia.
5. capacidad analítica: excelentes habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas complejos de manera efectiva.
6. habilidades de comunicación: buena capacidad de comunicación verbal y escrita, con la capacidad de colaborar eficazmente en equipos multidisciplinarios.
7. orientación al cliente: enfoque orientado al cliente con habilidades demostradas para comprender y satisfacer las necesidades del cliente.
8. adaptabilidad: capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno dinámico y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
responsabilidades
1. desarrollo: liderar el desarrollo de sistemas de señales integradas desde la concepción hasta la implementación final.
2. análisis de requisitos: colaborar con los equipos de ingeniería y los clientes para comprender los requisitos del sistema y traducirlos en especificaciones técnicas.
3. integración de hardware y software: coordinar la integración de componentes de hardware y software para garantizar un funcionamiento óptimo del sistema.
4. pruebas y validación: diseñar y ejecutar pruebas exhaustivas para validar el rendimiento del sistema y garantizar su cumplimiento con los requisitos del cliente.
5. documentación: preparar documentación técnica detallada, incluidos manuales de usuario y especificaciones de diseño.
6. mantenimiento y soporte: proporcionar soporte técnico continuo, incluida la resolución de problemas y la optimización del rendimiento del sistema en el campo.