Requisitos
• Uso básico de aplicaciones como Canva
• Edición de imágenes
• Aplicación del branding en RH
• Análisis de personal
Funciones
• Utiliza aplicaciones de edición, para crear imágenes básicas, jugando con su creatividad y dinamismo en el reclutamiento de personal.
• Hace uso del branding enfocado a Recursos Humanos, en la selección y atracción del personal correcto.
• Identifica elementos clave durante el proceso de selección de personal, escuchando entrevistas, orientando en actividades y dialogando directamente con los candidatos.
• Discute sobre los elementos clave en conjunto de Recursos Humanos, Comunicación y Mercadotecnia.El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención.
- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
- años de experiencia
- Edad: entre 18 y 27 años
📌 Pasante de mercadotecnia
🏢 Sin nombre
📍 Cuauhtémoc