Propósito del puesto: el especialista en nóminas contpaqi es responsable de la correcta gestión, operación y procesamiento de nóminas, asegurando el cumplimiento con las leyes y regulaciones laborales y fiscales vigentes en méxico. Además, deberá manejar y configurar el sistema contpaqi nóminas, optimizando su funcionamiento para garantizar la eficiencia en el cálculo de nóminas, retenciones fiscales y otras deducciones. Este puesto es clave para asegurar la precisión y puntualidad en el pago de los empleados, así como la correcta gestión de las obligaciones fiscales y laborales de la empresa.
*responsabilidades y funciones*:
1. Gestión y procesamiento de nóminas:
- ejecutar el proceso completo de cálculo de nómina, considerando sueldos, deducciones, horas extras, bonos y otros conceptos.
- verificar la correcta aplicación de retenciones fiscales y laborales según las leyes vigentes. Asegurar la precisión y puntualidad en los pagos de nómina y obligaciones fiscales.
2. Manejo de contpaqi nóminas *(indispensable)*:
- configurar y administrar el sistema contpaqi nóminas para adaptarlo a las necesidades operativas de la empresa.
- realizar ajustes en el sistema para mantener la información actualizada en relación con cambios en el personal, deducciones, retenciones, y prestaciones.
- implementar mejoras y actualizaciones del software, garantizando su correcto funcionamiento.
3. Cumplimiento legal y normativo:
- mantenerse actualizado sobre las leyes laborales y fiscales de méxico para asegurar el cumplimiento de las obligaciones de la empresa.
- asegurar el correcto cálculo y pago de impuestos relacionados con la nómina (isr, imss, infonavit).
4. Control y reportes:
- elaborar reportes mensuales, trimestrales y anuales sobre el estado de la nómina, contribuciones fiscales, y otros indicadores de desempeño.
- revisar y conciliar cuentas relacionadas con pagos de nómina y contribuciones sociales. Mantener un registro detallado de los movimientos de nómina y deducciones para auditorías internas y externas.
5. Capacitación y apoyo al personal:
- capacitar al personal del departamento en el uso del sistema contpaqi nóminas y en las actualizaciones relevantes de normativas fiscales y laborales.
- brindar soporte a los colaboradores sobre temas relacionados con su nómina y resolver dudas sobre deducciones, impuestos y pagos.
6. Colaboración con equipos internos:
- trabajar en conjunto con el equipo de capital humano y contabilidad para garantizar que la información de nóminas esté alineada con las estrategias y políticas internas.
- coordinarse con el equipo legal para asegurar que las nóminas cumplan con todos los requerimientos normativos y contractuales.
*requisitos del puesto*:
1. Educación y experiência:
- licenciatura en contabilidad, administración, finanzas, o áreas afines.
- experiência mínima de 3-5 años en la gestión y procesamiento de nóminas, preferentemente en empresas medianas o grandes.
- amplio conocimiento en el manejo de contpaqi nóminas (indispensable).
2. Habilidades técnicas:
- dominio avanzado del sistema contpaqi nóminas, incluyendo configuración y personalización del software.
- conocimiento profundo de las leyes laborales y fiscales en méxico, especialmente en relación con isr, imss, infonavit y otras contribuciones.
- capacidad para generar reportes detallados y analizar datos para la toma de decisiones. Manejo de paquetería de office, especialmente excel.
3. Competencias personales:
- atención al detalle y alto nível de precisión en el manejo de datos.
- habilidades de comunicación efectiva para interactuar con diferentes áreas de la empresa. Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos estrictos.
- proactividad y capacidad de resolución de problemas complejos.
4. Certificaciones y capacitación:
- certificaciones en manejo de contpaqi nóminas (deseable).
- cursos de actualización en legislación laboral y fiscal.
*condiciones de trabajo*:
horario de oficina con flexibilidad para atender situaciones urgentes relacionadas con el procesamiento de nómina.
Disponibilidad para realizar reportes y auditorías mensuales o trimestrales.
*indicadores de desempeño*:
precisión en el cálculo y pago de nóminas.
Cumplimiento en tiempo y forma con las obligaciones fiscales y laborales.
Eficiencia en la implementación de configuraciones y mejoras en el sistema contpaqi nóminas
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: hasta $20,000.00 al mes
beneficios:
- opción a contrato indefinido
- servicio de comedor con descuento
- teléfono de la empresa
- vales de despensa
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial