Apoyo en procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtrado de cvs, coordinación de entrevistas).
gestión y actualización de expedientes de personal.
elaboración de reportes básicos del área.
apoyo en la creación y programación de contenido para redes sociales y campañas internas.
seguimiento a campañas de comunicación interna y externa.
requisitos:
carrera técnica o universitaria en curso o concluida en administración, recursos humanos, mercadotecnia o afín.
manejo intermedio de herramientas de office (excel, word, powerpoint).
mas info al *,5,5,7,3,9,6,1,7,2,7,* lic yulissa torres
conocimiento básico en manejo de redes sociales y diseño (deseable).
ofrecemos:
sueldo competitivo.
buen ambiente laboral.
oportunidad de crecimiento.
capacitación continua.
nunca envíes tu información personal
(dni, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago
para solicitar un empleo