*vacante para la empresa corporativo em3 en centro -san luis potosí, san luis potosi*:
*coordinador de ventas*:
*requisitos*: experiência*:mínimo dos años comprobables en puesto similar de coordinador de ventas o en un rol con responsabilidades equivalentes.
*trabajo de campo*:experiência demostrable en trabajo de campo, incluyendo cambaceo.
*formación*:formación específica en ventas, comercio y gestión de equipos.
*gestión de equipos*:capacidad demostrada para administrar, formar y motivar a equipos de ventas.
*liderazgo*:cualidades de liderazgo, entusiasmo e iniciativa.
*solución de problemas*:capacidad para identificar, analizar y resolver problemas de manera efectiva.
*negociación*:habilidades de negociación sólidas.
*organización y planificación*:capacidad para organizar, planificar y ejecutar estrategias de ventas.
*comunicación*:excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
*motivación y manejo de grupos*:capacidad para motivar y dirigir equipos de trabajo.
*adaptabilidad*:capacidad para asumir retos, trabajar bajo presión y alcanzar objetivos.
*orientación al cliente*:alto nível de respuesta a las necesidades del cliente.
*habilidades operativas*:sólidas habilidades operativas y de planificación.
*automóvil*:preferentemente contar con automóvil propio.
*ofrecemos*:
- sueldo base competitivo.
- bonos.
- comisiones.
- prestaciones de ley.
- apoyo para gastos de gasolina.
*nível de educación deseada*:
superior - trunco
*nível de experiência deseada*:
nível medio
*función departamental*:
comercial / ventas
*industria*:
eventos y promotoría
*habilidades*:
- facilidad de palabra
- gusto por las ventas
- trabajo en equipo