Production supervisor - rework
work mode: onsite, juarez, nuevo león.
location: juarez, nuevo león.
responsibilities
* presentación de informes diarios de las actividades de la zona de hornos de segundo fuego.
* seguimiento de todas las órdenes de trabajo generadas.
* supervisión de un grupo de operadores, estableciendo las actividades diarias, monitoreando el desempeño, proporcionando retroalimentación y capacitación para cumplir con la producción establecida.
* supervisar a todos los operarios bajo su responsabilidad.
* analizar y desarrollar nuevas técnicas de trabajo para mejorar la calidad.
* coordinar las vacaciones de los asociados de acuerdo con los requisitos del programa de producción.
* preparar informes, trabajar en proyectos especiales y realizar otras tareas según lo asignado por la supervisión.
* cumplir con los roles y responsabilidades de seguridad y salud establecidos.
* cumplir con todos los requisitos del sistema de gestión iso 9001:2015.
qualifications
* preferencia bachillerato o grado técnico.
* preferencia de 1 a 2 años de experiencia en un entorno de fabricación; particularmente en una planta grande y en una posición similar.
* preferencia por el conocimiento práctico de las aplicaciones de software basadas en microsoft windows.
skills
* rasgos críticos: urgencia, rigurosidad, agresividad, cautela, autoestructura, asertividad, energía.
* apoyo: impulso del ego, fuerza del ego, estructura externa, sociabilidad.
behaviors
crítico: está dispuesto a tomar decisiones difíciles; establece metas, prioridades y expectativas para los miembros del personal; es persistente; aprovecha los recursos de manera efectiva; funciona rápidamente.
apoyo: vende ideas de manera persuasiva para obtener apoyo y aceptación; reconoce problemas, cuestiones y oportunidades; establece de forma independiente metas, objetivos y prioridades; gestiona múltiples tareas y actividades; hace frente al rechazo.
eeo statement
it is kohler’s policy to recruit, hire, and promote qualified applicants without regard to race, creed, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, national origin, disability or status as a protected veteran. If, as an individual with a disability, you need reasonable accommodation during the recruitment process, please contact kohlerjobs@kohler.com. Kohler co. is an equal opportunity/affirmative action employer.
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