Supervisar y coordinar las actividades diarias de operación en mina subterránea, asegurando el cumplimiento del plan de producción, estándares de seguridad, calidad y disciplina operativa, garantizando condiciones seguras para el personal y el uso eficiente de los recursos.principales responsabilidadessupervisar las actividades de desarrollo y producción en interior mina.asegurar el cumplimiento del plan diario de producción (avance, tonelaje y calidad).verificar condiciones seguras antes del inicio de actividades (inspecciones de frente, ventilación, sostenimiento).supervisar la correcta aplicación del método de minado establecido.coordinar personal operativo y contratistas en turno.asegurar el cumplimiento de estándares de seguridad y salud en el trabajo.reportar incidentes, condiciones y actos inseguros.controlar el uso adecuado de equipo y maquinaria.elaborar reportes de turno y bitácoras operativas.coordinarse con áreas de geología, planeación, mantenimiento y seguridad.escolaridadingeniería en minas, ingeniero en geociencias o carrera afín.experienciamínimo 5 años de experiencia en minería subterránea.experiencia en supervisión de personal operativo.experiencia en manejo de cuadrillas y/o personal sindicalizado.conocimientos técnicosmétodos de minado subterráneo.procedimientos de seguridad en interior mina.ventilación y sostenimiento básico.control básico de producción y avance.lectura de planos y secciones mineras.liderazgo operativo.toma de decisiones bajo presión.trabajo en equipo.disciplina y orientación a resultados.alta orientación a la seguridad.prestaciones:sueldo competitivo. Prestaciones superiores a las de ley tales como: seguro de gastos médicos mayores para el colaborador y su familia de primer nivel (cónyuge e hijos). Seguro de vida, fondo de ahorro, vales de despensa, transporte de personal desde y hacia mina, alimentación y hospedaje en mina.somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Nos aseguraremos de que las personas con discapacidad dispongan de las condiciones adecuadas para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, así como para realizar las funciones esenciales del trabajo y para recibir otros beneficios y privilegios del empleo.
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