Importante empresa de telecomunicaciones, está en búsqueda de talento:
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objetivo: será responsable de coordinar, supervisar y garantizar el
funcionamiento óptimo de plataformas internas, redes, ciberseguridad y
soporte técnico, promoviendo una cultura digital segura, colaborativa e
incluyente.
perfil
formación.
• licenciatura o ingeniería en sistemas, tecnologías de la información, computación o afines. Deseable: maestría o certificaciones (pmp, itil, iso 27001, ceh,cissp).
experiencia. Mínimo 4 años liderando equipos de ti. Deseable experiencia en telecomunicaciones o entornos de alta disponibilidad.
conocimientos redes, servidores, virtualización, backup y recuperación. Administración de sistemas windows/linux, erps, saas. Ciberseguridad, firewalls, control de accesos, gestión de incidentes. Herramientas de colaboración como microsoft 365 y google. Workspace. Metodologías agile, scrum, waterfall. Conectividad con plataformas externas (apis), crm y herramientas de gestión. Preferente inglés intermedio – avanzado
competencias liderazgo empático y estratégico. Resolución efectiva de problemas técnicos y humanos. Capacidad para generar confianza y motivar equipos diversos. Planeación tecnológica con visión de crecimiento sostenible. Comunicación efectiva, clara e inclusiva. Confidencialidad y ética profesional.
ofrecemos: $25 mil brutos + prestaciones de ley + capacitación constante. Crecimiento y estabilidad laboral. *interesados que cumplan con el perfil, postularse por este medio con cv actualizado.
-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura
4 años de experiencia
idiomas: español
edad: entre 28 y 50 años
licencias de conducir: a
palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
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