*auditor*departamento al que pertenece*: administrativo*horario de trabajo*: lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs.con una hora de alimentos*ubicación*:av.león nte.205, jardines del moral, * león de los aldama, gto.
*edad*: 25 años en adelante*sexo*: indistinto*escolaridad*:administración, ingeniería industrial, contaduría, o afín.deseable diplomado o certificación en auditoría interna / iso *:*.
*experiência*: mínimo 1 año en gestión y elaboración de procesos, auditorias y sgc*puesto a quien reporta directamente*: gerente contable fiscal*puestos interrelacionados*:coordinaciones y auxiliares*puestos a cargo*:ninguno*salario*: $13,* netos mensuales pagaderos en un esquema de previsión social.
*objetivo del puesto*:implementar y asegurar el cumplimiento de políticas, procedimientos y normativas internas mediante auditorías internas administrativas y de procesos.diseñar, documentar, proponer e implementar mejoras que fortalezcan el sgc bajo el enfoque iso *, priorizando la creación de procesos eficientes más que su simple supervisión.
*competencias genéricas*- excelente presentación y trato amable- comunicación verbal clara y profesional- capacidad de análisis y razonamiento lógico- organización y puntualidad- discreción y confidencialidad- actitud de servicio- resolución de problemas- facilidad de palabra- honesta*competencias técnicas*- implementar, diseñar y documentar y actualizar procesos administrativos alineados con la estrategia de la empresa.
- realizar auditorías internas programadas y no programadas a departamentos clave para verificar cumplimiento de procedimientos.
- identificar áreas de mejora, riesgos y no conformidades; emitir reportes con propuestas de acción correctiva/preventiva.
- asegurar que los procesos administrativos estén alineados con la norma iso * y otros marcos aplicables.
- participar activamente en comités de mejora continua y brindar seguimiento a planes de acción derivados de auditorías.
- capacitar a los responsables de área sobre el correcto uso y aplicación de procesos y formatos.
- apoyar en la elaboración y actualización del manual de calidad, políticas, instructivos y formatos.
- establecer indicadores clave de desempeño para procesos críticos y realizar su análisis periódico.
- promover una cultura organizacional orientada a la calidad, eficiencia y cumplimiento.
- coordinar con áreas involucradas para la implementación efectiva de cambios en procesos.
*requisitos obligatorios del puesto*ofrecemos*- prestaciones de leytipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $13,* al mesbeneficios:- caja de ahorro- servicio de comedor- vales de despensapago complementario:- bono de asistencia- bono de puntualidadtipo de jornada:- fines de semana- lunes a viernes- turno de 8 horas- turno matutinolugar de trabajo: empleo presencial