¡Estamos en busca de Coordinador de Atracción de Talento en Atizapan de Zaragoza!
Requisitos:
Licenciatura concluida comprobable
1 año de experiencia en gestión y supervisión de equipo de trabajo
4 años mínimo en reclutamiento masivo operativo
Manejo de Excel intermedio - avanzado (fórmulas)
Disponibilidad de viajar
Conocimientos en:
Estrategias de reclutamiento y selección de perfiles masivo - operativo a nivel local y foráneo.
Manejo de KPI´s y elaboración de reportes.
Manejo de herramientas de reclutamiento en línea, como plataformas de publicación de empleos, redes sociales y software de gestión de candidatos.
Análisis de datos, habilidad para analizar datos y métricas de reclutamiento.
Conocimiento en tecnologías emergentes y su aplicación en el reclutamiento y selección de personal.
Actividades principales:
Creación e implementación de estrategias para la cobertura de vacantes.
Creación de estrategias para el cumplimiento y mejora de los tiempos de servicio.
Control y entrega de indicadores con Gerentes y Directivos, entrega de reportes y manejo de KPI´s.
Gestión y supervisión de equipo de trabajo.
Manejo de redes profesionales de reclutamiento.
Levantamiento de requerimientos con cliente.
Firmas de contrato, validación de documentos, gestión de estrategias y actividades administrativas en eventos masivos.
Creación y gestión de bases de datos.
Ofrecemos:
Sueldo base
Bono de productividad
Bono trimestral por productividad
Jornada Laboral | Lunes a Viernes 9am a 6pm y guardias sabatinas home office de 9am a 3pm
Prestaciones de Ley
Prestaciones superiores (Valores agregados NACH: Confiable de gastos médicos menores, apoyo económico de alimentos in site, descuentos y precios preferenciales en tiendas departamentales, entretenimiento y laboratorios, descuentos en consultas médicas de especialidades, caja de ahorro, préstamos y anticipos vía nómina, seguro de vida por muerte accidental.
Si te interesa nuestra vacante, postúlate por este medio y te contactaremos
¡Mucho éxito!
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