Descripción de puestoasegurar y proteger a cemexmediante el cumplimiento de acuerdos comerciales y operativos en las obras/proyectos de los clientes, así como dar seguimiento diario para proveer en tiempo y forma los ajustes necesarios en coordinación y acuerdo con el encargado de obra.principales responsabilidadesidentificar áreas de oportunidad comercial, entender los dolores del cliente y presentarle ofertas de valor que le ayuden a incrementar su rentabilidad.elaborar una proyección de consumos con un alto porcentaje de cumplimiento para los proyectos, con base en los comportamientos e historial de cada cliente y obra.presentación y conciliación de facturas y remisiones con el cliente de manera periódica, para asegurar la correcta ejecución de los proyectos.seguimiento al cumplimiento de contratos de obra y acuerdos comerciales para evitar posibles reclamos (vigencia, servicio, volumen, precio, productos).retos del puestoidentificar oportunidades comerciales de los clientes que permitan incrementar la rentabilidad en sus proyectos.entender el dolor del cliente y proponer la oferta de productos o servicios que ofrezcan una solución.habilidades y conocimientos requeridosescolaridad: arquitectura o ingeniería afínempuje para conseguir resultadosfacilidad de palabraconocimiento en materiales de la construcciónadmon. de procesosexperiencia requerida: seguimiento a entregas de producto terminadoexperiencia en colados y cubicación preferentementeexperiencia trabajando en obraconocimiento requerido: excel intermediopower point: intermediocompetencias críticas: enfoque en el clienteenfoque en resultadosagilidad de respuestaintegridad y confianzaresolución de problemasgestión de informacióndesarrollo de alianzasempuje / proactividadrelacionesinternas: centro de servicio, producción/despacho, asesor comercial, calidadexternas: dependencias municipalesdiversidad e inclusión en cemexen cemex, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de cemex.
#j-18808-ljbffr