_*soluciones estratégicas organizacionales*_
*solicita para empresa cliente en zona industrial*:
*gerente de recursos humanos*
- *requisitos*:_
- *escolaridad*:lic.
psicologia, relaciones industriales, gestión del talento humano, lic. Administracion o afín.
- *experiencia*:mínimo 5 años en puestos de liderazgo dentro de recursos humanos, (coordinacion o gerencia)
- maestría o posgrado en rh o administración _*(deseable)*_
- *conocimientos y habilidades*:_
- reclutamiento y seleccion nível operativo y administrativo.
- capacitación y desarrollo de personal.
- diseño e implementación de estrategias de atracción, retención, desarrollo y planes de sucesión.
- alineación estratégica.
- análisis de métricas de rr.hh para la toma de decisiones.
(rotación, engagement, costo por contratación.)
- nómina en compaq.
- obligaciones patronales (imss y ley federal del trabajo).
- sipare, sua, idse y fonacot.
- capacidad en resolucion de conflictos
- inteligencia emocional y confidencialidad.
- comunicacion efectiva
- orientacion a resultados
- liderazgo en procesos de transformación cultural y estructural.
- *ofrece*:_
- sueldo atractivo
- prestaciones de ley y superiores
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $30,* - $40,* al mes
beneficios:
- ayuda o servicio de transporte
lugar de trabajo: empleo presencial