*grupo concord, con 63 años en el mercado mexicano,*
*está buscando tu talento como*:
*supervisor de puntos de venta*
- *requisitos*:_
- licenciatura trunca o concluida en área económico - administrativo
- experiência en operación, supervisión de tiendas y de personal
- si cuenta con experiência en 2 o + puntos de venta ¡bienvenido!
- *principales funciones*:_
- incrementar ventas a nível zona; por medio de la atención, capacitación y operación de los canales de tiendas a cargo.
- cumplir el programa de ventas establecidas al mes.
- acompañar y capacitar a nuevos clientes potenciales.
- seguimiento y atención a clientes en la sucursal.
- proporcionar listado de productos sugeridos por demanda nacional y dar impulso a las ventas.
- asegurar la distribución de la publicidad y promociones vigentes en redes sociales.
- garantizar la apertura y cierre de las sucursales.
- *competencias*:_
- liderazgo
- orientación a clientes
- enfoque a ventas, preferentemente mayoristas
- capacidad de planificación y de organización
- *ofrecemos*:_
- salario base mensual $11,000 brutos (pago semanal)
- esquema de comisiones por cumplimiento de objetivos $5,000 mensuales brutos
- prestaciones superiores a la ley
- bono de puntualidad y asistencia de $500 mensuales
- fondo de ahorro 13% semanal
- caja de ahorro
- seguro de vida
- capacitación constante
- plan de vida y carrera
contratación directa por la empresa.
Si estas interesado postúlate por este medio o envía tu cv al 5527176218 - lic. Claudia betancourt
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $11,000.00 al mes
horario:
- incluye fines de semana
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
prestaciones:
- caja de ahorro
- opción a contrato indefinido
- seguro de vida
tipos de compensaciones:
- bono de productividad
- bono de puntualidad
educación:
- licenciatura trunca o en curso (obligatorio)
experiência:
- supervisión de personal: 1 año (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial