 
        
        Puesto: jefe de producción
sueldo: $25,000 a $28,000 brutos mensuales
área: producción / manufactura
reporta a: gerente de producción / planta
perfil requerido:
escolaridad:
 * ingeniería industrial o carrera afín (titulado o pasante).
experiencia:
 * mínimo 3 años como supervisor de producción, ingeniero de procesos senior o en puesto similar.
 * deseable experiencia en industrias de trabajo manual, maquila o manufactura ligera.
 * experiencia comprobable en liderazgo de equipos de 90 a 120 personas.
 * historial de estabilidad laboral (preferencia por trayectorias laborales largas y continuas).
conocimientos técnicos y administrativos:
 * normativa nom-035 (factores de riesgo psicosocial en el trabajo).
 * liderazgo y gestión emocional: manejo de conflictos, motivación y trabajo en equipo.
 * excel avanzado: análisis de datos, reportes, control de producción.
 * conocimiento de indicadores de producción (oee, eficiencia, merma, scrap, etc.).
 * planeación de turnos, cumplimiento de metas diarias/semanales/mensuales.
 * seguridad e higiene industrial.
 * conocimiento de herramientas de mejora continua (5s, kaizen, lean, etc.).
habilidades blandas:
 * liderazgo efectivo
 * comunicación clara y asertiva
 * resolución de problemas
 * inteligencia emocional
 * toma de decisiones bajo presión
 * organización y disciplina
responsabilidades principales:
 * supervisar la operación de producción durante el turno asignado, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y productividad.
 * coordinar y gestionar al personal operativo bajo su cargo (90 a 120 colaboradores).
 * asegurar el cumplimiento de metas de producción en tiempo y forma.
 * aplicar medidas disciplinarias, evaluar desempeño y participar en procesos de mejora del clima laboral.
 * implementar y hacer cumplir procedimientos y normas de seguridad e higiene.
 * reportar incidencias, avances y resultados al gerente de producción.
 * detectar áreas de oportunidad y proponer mejoras en los procesos.
 * participar en capacitaciones y fomentar el desarrollo del personal
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: a partir de $25,000.00 al mes
beneficios:
 * caja de ahorro
 * opción a contrato indefinido
 * seguro de vida
 * servicio de comedor
 * teléfono de la empresa
 * uniformes gratuitos
 * vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial