Requisitos: *resolver dudas de los trabajadores sobre sus pagos, deducciones y prestaciones.*realizar el cálculo de nómina quincenales y vales mensuales, incluyendo finiquitos y liquidaciones.*conocimiento de software de nómina sap (experiencia no indispensable)*gestionar movimientos ante el imss (altas, bajas, modificaciones de salario),riesgos de trabajo etc*otras funciones administrativas.-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura2 años de experienciaedad: entre 25 y 35 añosconocimientos: administracion de recursos humanos, cálculo de nomina, liquidación, microsoft excel, riesgos, sapdisponibilidad de viajar: sipalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan