Gerente de proyectos y construcciones
gestionar proyectos de construcción desde principio a fin, garantizando la calidad en la ejecución, el cumplimiento de protocolos de seguridad y el apego a lo previsto en tiempos y costos.
* elaboración de presupuestos de obra.
* coordinación del trabajo de todos los gremios en la obra, contratando y asignando el trabajo de construcción para cada proyecto.
* mantenimiento actualizado de la documentación correspondiente de cada obra.
* realización de levantamientos y especificaciones de los proyectos requeridos.
* coordinación de la adquisición y entrega de materiales en la obra asegurando la provisión de herramientas y materiales.
competencias:
* liderazgo
-capacidad para motivar y dirigir equipos multidisciplinarios.
-fomentar un ambiente de trabajo colaborativo.
* comunicación
-habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con diferentes partes interesadas.
-capacidad para explicar ideas técnicas a personas no técnicas.
* organización y gestión del tiempo
-capacidad para manejar múltiples proyectos y tareas simultáneamente.
-habilidad para priorizar tareas y cumplir con los plazos establecidos.
* resolución de problemas
-capacidad para identificar problemas y proponer soluciones efectivas y creativas.
-habilidad para tomar decisiones rápidas y eficientes bajo presión.
* adaptabilidad y flexibilidad
-capacidad para adaptarse a cambios en los proyectos y a nuevas circunstancias.
-flexibilidad para ajustar planes y estrategias según sea necesario.
* atención al detalle
-meticulosidad para asegurar que todos los aspectos del proyecto se ejecuten con precisión.
-habilidad para detectar errores y corregirlos antes de que se conviertan en problemas mayores.
* negociación
-capacidad para negociar con proveedores, contratistas y otras partes interesadas.
-habilidad para alcanzar acuerdos beneficiosos para todas las partes involucradas.
* empatía y habilidades interpersonales
-capacidad para entender y considerar las necesidades y perspectivas de los demás.
-habilidad para construir y mantener relaciones laborales positivas