Buscamos un coordinador jurídico altamente organizado, con sólido conocimiento en derecho laboral para integrarse a nuestro equipo jurídico.
será responsable de coordinar juicios, asesorar clientes, revisar contratos y gestionar documentación legal en todo el país.objetivo del puestocoordinar reportes demandas, contratos laborales, contratos de prestación de servicios, pagos de abogados corresponsales, agendar audiencias, dominar al 100% el derecho laboral, tener conocimiento de derecho civil, derecho mercantil y notarial.funciones y responsabilidadesasesoría y atención jurídica a empresas y clientes.asistencia en firma de contratos, bajas, renuncias y finiquitos.negociación de terminaciones laborales previas a procesos prejudiciales.elaboración de memoriales para dependencias laborales y juzgados familiares.coordinación de juicios laborales (junta local, federal, tribunal laboral, centro de conciliación).
coordinación de reportes de contratos laborales y de prestación de servicios.coordinación de pagos a abogados corresponsales (iguala y foráneos).
administración de red de abogados en toda la república mexicana.supervisión operativa del equipo jurídico y auxiliares legales.atención y cumplimiento de solicitudes legales de clientes en cualquier parte del país (actas, contratos, bajas, etc.).
elaboración de reportes laborales específicos según cada caso.elaboración de contratos mercantiles, especializados y de comisión mercantil.preparación, escaneo y envío de documentación jurídica.creación y modificación de actas de empresa.trámites ante el instituto nacional de migración (inm).
asesoría en derecho migratorio y cumplimiento repse.atención a inspecciones de la secretaría del trabajo.asegurar el cumplimiento normativo con base en las normas oficiales mexicanas (nom).
resguardo y administración segura de la información jurídica a cargo.requisitoslicenciatura en derecho (titulado/a).
diplomados en derecho corporativo, civil y notarial (deseable).
mínimo 3 años de experiencia en derecho laboral y corporativo.manejo intermedio de excel y powerpoint, avanzado en word.conocimiento en derecho migratorio y regulación repse (deseable).
excelente redacción y capacidad para trabajar bajo presión.habilidades de negociación, liderazgo y toma de decisiones.habilidades destacadasalta capacidad de aprendizaje y madurez emocional.seguridad en sí mismo y sentido práctico.capacidad de seguir procedimientos y normas.buen nivel de sociabilidad y liderazgo.disposición para asumir retos y coordinar equipos.horario: lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs (disponibilidad sábado si es necesario)ofrecemossueldo competitivo: $17,000 netos mensuales iniciales, $20,000 pasando el tercer mesprestaciones de leyestabilidad laboral y oportunidad de desarrollo profesional.excelente ambiente de trabajonota: con disponibilidad ocasional a la sede de santa fe si es necesario .
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