Coordinar la ejecución de actividades correspondientes al cronograma del área de cultura y vida, con el fin de garantizar el alcance del propósito establecido para el proceso.*actividades*- lograr el cumplimiento del cronograma de actividades de cultura y vida, con el fin de garantizar el cumplimiento de los indicadores del área establecidos para cada sitio de trabajo.- generar los informes de gestión de recursos del área de cultura y vida, con el fin de asegurar el reporte de identificar las oportunidades de mejora del proceso.- actualizar los indicadores a través del sistema de gestión de calidad, con el objetivo de asegurar el cumplimiento a las normas establecidas.- dirigir al equipo bajo su cargo en la atención de los requerimientos del cliente relacionadas con eventos motivacionales*requisitos*- lic en psicología, administración de empresas o en áreas a fines.- experiência de 3 años como coordinador de beneficios y manejo de personal.- conocimiento de planificación y elaboración de cronogramas.- conocimientos de temas de clima y cultura organizacional.- administración de presupuestos.- seguimiento a facturación.