Objetivo del puesto
administrar, controlar y supervisar los procesos contables y de nómina de la organización, garantizando el cumplimiento de las obligaciones fiscales, laborales y de seguridad social, así como la correcta integración de la información financiera para la toma de decisiones y el cumplimiento normativo.
funciones principales
* contabilidad general
* supervisar y ejecutar los registros contables de la empresa conforme a las disposiciones fiscales y contables vigentes.
* coordinar cierres contables mensuales y anuales.
* elaborar y analizar estados financieros, balanzas de comprobación y reportes gerenciales.
* realizar conciliaciones bancarias y depuración de cuentas contables.
* supervisar el correcto registro de ingresos, egresos, provisiones y activos.
* coordinar auditorías internas y externas.
* garantizar el cumplimiento de obligaciones fiscales federales y estatales.
* elaborar y presentar declaraciones fiscales en tiempo y forma.
* dar seguimiento a requerimientos de autoridades fiscales.
* administración de nóminas
* coordinar y supervisar el proceso integral de nómina.
* validar incidencias de personal como vacaciones, incapacidades, permisos, bonos, comisiones y finiquitos.
* garantizar el cálculo correcto de percepciones, deducciones y contribuciones.
* administrar movimientos ante imss, infonavit y otras instituciones gubernamentales.
* supervisar el cumplimiento de obligaciones derivadas de la ley federal del trabajo.
* elaborar y controlar reportes relacionados con nómina, cargas sociales y provisiones laborales.
* coordinar procesos de cierre mensual y anual relacionados con nómina.
* atender auditorías laborales, fiscales y de seguridad social.
requisitos
* licenciatura en contaduría pública (titulado).
* experiencia mínima de 5 años en contabilidad general y administración de nóminas.
* conocimiento sólido de legislación fiscal, laboral y de seguridad social.
* experiencia en cálculo de nómina, finiquitos, liquidaciones y prestaciones.
* manejo de plataformas imss, infonavit, sat y sua.
* experiencia en elaboración de declaraciones fiscales y cierres contables.
* dominio de excel intermedio o avanzado.
* manejo de sistemas erp y software de nómina.
* deseable experiencia coordinando equipos administrativos o contables.
* adecuado de provisiones laborales y obligaciones patronales.
ofrecemos
* atractivo sueldo mensual
* prestaciones superiores a la ley.
* oportunidad de crecimiento y desarrollo dentro de la compañía.
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