Perfil del promotor de crédito de motos objetivo del puesto: identificar, atraer y asesorar a clientes potenciales para la adquisición de créditos destinados a la compra de motocicletas, garantizando el cumplimiento de las metas de colocación y la calidad de la cartera.responsabilidades clave:prospección activa de clientes en puntos de venta, eventos y mediante referidos.asesorar a los clientes sobre los diferentes planes de financiamiento y requisitos.recopilar y verificar la documentación necesaria para la solicitud de crédito.dar seguimiento a las solicitudes de crédito hasta su aprobación y desembolso.mantener una comunicación fluida con los clientes y distribuidores de motocicletas.alcanzar las metas de colocación de créditos establecidas por la empresa.gestionar y mantener actualizada la base de datos de clientes y prospectos.participar en capacitaciones y reuniones para mejorar el desempeño y conocimiento del producto.requisitos indispensables:experiencia: mínimo 1 año de experiencia en ventas de productos financieros, créditos automotrices o créditos de consumo..educación: bachillerato concluidohabilidades de venta: dominio de técnicas de prospección, negociación y cierre de ventas.orientación a resultados: capacidad para trabajar bajo presión y alcanzar objetivos de colocación.comunicación: excelente habilidad de comunicación oral y escrita, así como capacidad para establecer relaciones interpersonales.proactividad: iniciativa para buscar nuevas oportunidades de negocio.organización: capacidad para gestionar múltiples tareas y dar seguimiento a procesos.conocimientos: manejo básico de paquetería office .actitud: positiva, orientada al servicio al cliente y con ética profesional.competencias deseadas:negociaciónorientación al clientepersuasióntolerancia a la frustracióntrabajo en equipoofrecemos:sueldo base competitivo más atractivas comisiones por cumplimiento de metas.prestaciones de ley y superiores.oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.capacitación constante en productos y técnicas de venta.excelente ambiente de trabajo.-requerimientos- educación mínima: educación media superior -bachillerato general1 año de experienciaconocimientos: gestión de equipos, tolerancia a la presión, base de datos, cierre de ventas, enfoque a resultados, trabajo por objetivospalabras clave: promoter, promotor, financial, afianzadora, credito, credit, financiera