Propósito
contribuye al área de investment banking méxico con la ejecución y cierre de mandatos de fusiones y adquisiciones y mercado de capitales (ecm). Además, cumple con sus metas individuales, y ayuda a lograr las metas comunes del equipo interno, como colaborar con otras áreas, como banca corporativa, gcm, s&e, dcm, entre otros. Garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos vigentes.
responsabilidades
* promueve una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del banco, así como sus sistemas y conocimientos.
* dirige y contribuye a la elaboración de presentaciones y materiales para los diferentes proyectos. Es responsable de la revisión y control de calidad del contenido cuantitativo, cualitativo y formato previo a enviar al equipo senior.
* participa en la elaboración de prospectos y documentos de mercadotecnia para las transacciones en ejecución.
* toma el liderazgo en la implementación de los modelos financieros que desarrollará con el apoyo del equipo junior; los modelos financieros contienen análisis cuantitativo de las compañías que se desarrollan específicamente para ese cliente/industria, incluyen un ejercicio de valuación, proyecciones y estados financieros pro‑forma.
* ejecuta procesos de due diligence con la mentoría del equipo senior.
* coordina la carga de trabajo del equipo.
* supervisa y contribuye al entrenamiento y mentoría del equipo junior directamente; es el interlocutor principal entre el equipo senior y junior.
* es capaz de liderar juntas sin la presencia del equipo senior.
* comprende la cultura de riesgo del banco y cómo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias.
requisitos
* fluidez en inglés y español (hablado y escrito).
* conocimiento avanzado de contabilidad y finanzas corporativas.
* atención al detalle.
* saber trabajar en equipo.
* capacidad de trabajar en diferentes proyectos simultáneamente.
1. iniciativa propia para aprender y anticiparse a las necesidades de los proyectos.
2. disposición para entrenar asociados y analistas.
3. se desempeña satisfactoriamente en un ambiente de trabajo bajo presión.
4. alta integridad y ética profesional.
5. 7+ años de experiencia en banca de inversión, planeación financiera, desarrollo corporativo, inversiones, análisis económico y financiero, fondos, fondos de capital privado, equity research, finanzas corporativas, banca privada, servicios financieros.
6. estudios: licenciatura en economía, finanzas, actuaría, administración de empresas, negocios, contabilidad, matemáticas aplicadas; o ingeniería financiera, industrial, química o física.
7. posgrado afín deseable pero no requerido.
8. cfa, caia deseable pero no requerido.
ubicación(s): méxico : ciudad de méxico : miguel hidalgo
declaraciones de igualdad de oportunidades y accesibilidad
en scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos/as. Todos/as los/las empleados/as deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.
“si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de atracción de talento”.
bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de vih.
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