*descripción del empleo*requisitos*licenciatura en lae, recursos humanos, psicología o a finexperiência mínima de 2 años en el puesto como coordinación o jefatura de reclutamiento y selecciónmanejo de vehículo estándardisponibilidad de tiempo y para cambio de residencia*funciones*gestionar el equipo de atracción de talentoavalar el proceso de reclutamiento y selección en su totalidadasegurar la cobertura de vacantes en tiempo y formaadministrar los indicadores del áreaentrega de reportes a la gerencia de capital humano y a los clientesatención a personal internorelaciones laboralesproponer constantemente formas para la captación de nuevo personalpresentar propuestas para la disminución de rotaciónmanejo de redes sociales y de aplicaciones de ediciónapoyo a las diferentes áreas del departamento, así como a eventos*ofrecemos*sueldo bruto de $18,500 (pago catorcenal)herramientas de trabajo (laptop, celular)*prestaciones de ley*seguro social (imss) desde el primer día.15 días aguinaldo por cada año trabajado o lo proporcional a lo laborado.12 días vacaciones de acuerdo a calendario de ley.25% de prima vacacional*beneficios adicionales*bono trimestral por desempeño del 10%un bono por cambio de residencia por 28 días de sueldo (cuando aplique)días de descanso adicionales a los de ley (2 días personales + días de semana santa)oportunidad de crecimientouniformes y servicio de transporte gratuitotipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosalario: hasta $18,* al meshorario:tipo de puesto: por tiempo indeterminadosalario: $11,* - $19,* al meshorario:- lunes a viernestipos de compensaciones:- bono de asistencia- bono de productividad- bono de puntualidad- bono trimestrallugar de trabajo: empleo presencial