Location: guadalajara (mx), jal, mxcreamos innovaciones inteligentes para hacer frente a los retos de movilidad de hoy y de mañana. Diseñamos y fabricamos una gama completa de sistemas de transporte, desde trenes de alta velocidad hasta autobuses eléctricos y trenes sin conductor, así como soluciones de infraestructura, señalización y movilidad digital. Unirse a nosotros significa unirse a una comunidad verdaderamente global de más de 75 000 personas dedicadas a resolver los desafíos de movilidad del mundo real y lograr proyectos internacionales con un impacto local sostenible.título del puestosupervisor production sr.propósito del puestoasegurar la ejecución de las actividades correctivas y preventivas para el mantenimiento de locomotoras.reporte organizacionaljerárquicamente: gerente de producción (según corresponda)relaciones (red & ligas)personal de ingenieríacalidadoperarios de produccióngerente de producciónpersonal de almacénmediciónsatisfacción del cliente (% de entrega)calidad de bienes y servicios (volumen de negocios en % de costos garantía)fiabilidaddisponibilidadresponsabilidades principalescoordinar las actividades operativas dentro del taller.realizar en tiempo y forma la entrega de locomotoras de acuerdo a lo establecido en el programa.cumplir con los procedimientos operativos.mantener el registro de las actividades operativas actualizado y confiable.administrar al equipo de mantenimiento con una meta de calidad de resultados.organizar adecuadamente las actividades del equipo para cumplir con los objetivos contractuales (disponibilidad y fiabilidad).asegurar el correcto llenado de formatos por parte del equipo.tener una comunicación constante y eficaz con su equipo de trabajo.reportar al gerente de producción incidencias mayores en tiempo real.llevar el control de horas aplicadas al proyecto por el personal operativoasegurar que todas las actividades de producción cubran los requerimientos de seguridad y calidad de las normas internas y especificaciones del cliente.requisitos educativos y calificaciónestudios mínimos de preparatoriaexperiencia de 5 años como supervisorexperiencia/conocimientos deseadoscumplimiento de objetivos y tiempo de entrega y trabaje bajo metas específicaspor lo menos 3 años de experiencia en el área técnicahabilidades técnicas y de comportamiento/competenciasbuena comunicacióntrabajo bajo presiónorientación a resultadosanálisis y resolución de problemasuna cultura ágil, inclusiva y responsable es la base de nuestra empresa donde se ofrecen a personas diversas excelentes oportunidades para crecer, aprender y avanzar en sus carreras. Nos comprometemos a animar a nuestros empleados a alcanzar su máximo potencial, valorándolos y respetándolos como individuos.
#j-18808-ljbffr