Coordinador de hemodinamia
coordina el servicio de hemodinamia, asegurando calidad clínica, seguridad del paciente y eficiencia operativa en procedimientos cardiovasculares, con enfoque en mejora continua y cumplimiento normativo.
coordinar la administración de personal, la asistencia al paciente, la información administrativa y docencia para brindar una atención de calidad al médico, paciente y familiares.
principales tareas y responsabilidades
* planificar y supervisar la operación diaria de sala de hemodinamia y agenda de procedimientos.
* garantizar protocolos de seguridad, control de infecciones y trazabilidad de insumos.
* coordinar al equipo multidisciplinario y la comunicación con cardiología, urgencias y uci.
* monitorear indicadores (calidad, tiempos, eventos) e implementar acciones de mejora.
* gestionar inventarios, mantenimiento de equipos y relación con proveedores.
requisitos
* experiencia en hemodinamia/cateterismo y coordinación de servicios hospitalarios.
* escolaridad: lic. en enfermería.
* conocimiento de normatividad sanitaria, seguridad del paciente y gestión de calidad.
* habilidad para liderazgo, planeación operativa y manejo de incidencias.
* disponibilidad para coordinación de guardias y atención a urgencias.
* dominio de documentación clínica y reporteo de indicadores.
* brindar atención a los médicos y al paciente para llevar a cabo de manera óptima los procedimientos.
* organizar las actividades del equipo de enfermería y técnicos para asegurar el buen funcionamiento del equipo y brindar una atención de calidad.
* asegurar que se realice el programa de calidad para mantener el buen funcionamiento del área, de acuerdo con los protocolos establecidos.
beneficios
* contratación formal y prestaciones competitivas.
* capacitación continua en cardiología intervencionista y calidad hospitalaria.
* acceso a tecnología y equipamiento de alta especialidad.
* plan de desarrollo y crecimiento dentro del grupo hospitalario.
* entorno colaborativo enfocado en excelencia clínica.
principales habilidades
* liderazgo clínico y gestión de equipos.
* gestión de calidad y seguridad del paciente.
* planeación operativa y priorización.
* análisis de indicadores y mejora continua.
* comunicación efectiva con áreas médicas y administrativas.
* gestión de recursos, inventarios y proveedores.
* toma de decisiones bajo presión.
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