Generalista rh
*requisitos*:
licenciatura concluida en administración, psicología o afín
experiência mínima de 3 años
conocimientos en lft.
imss, infonavit y fonacot
*funciones*:
apoyo en los procesos de reclutamiento y adquisición de talento
llevar a cabo la incorporación de los empleados y ayudar a planificar la formación y el desarrollo
ofrecer apoyo a los empleados en varios temas relacionados con rr.
hh., como permisos y compensaciones, y solucionar cualquier problema que pueda surgir
apoyo en los eventos realizados en la empresa.
atención a empleados aclaraciones de pago, cartas patronales, seguimiento a incapacidades
atención a requerimientos, seguimiento a riesgos de trabajo.
envío de incidencias, descuentos, compensaciones, bonos e incapacidades.
atención a renuncias, desvinculación laboral
elaboración de prenomina