Somos una firma consultora administrativa que contribuimos al crecimiento de nuestros clientes y brindamos soporte en la toma de decisiones requeridas por cargos directivos.
*responsabilidades principales*
- atender y dar seguimiento a clientes, identificando sus necesidades en materia de *recursos humanos*.
- brindar asesoría general en procesos como reclutamiento, selección, desarrollo organizacional y gestión de talento.
- desarrollar propuestas comerciales y dar seguimiento a las oportunidades de negocio.
- participar en reuniones, presentaciones y negociaciones con clientes actuales y potenciales.
- coordinarse con los equipos internos para garantizar la correcta implementación de los servicios contratados.
*requisitos*
- licenciatura en recursos humanos, psicología, administración o afín.
- experiência mínima de *2 a 3 años* en consultoría, reclutamiento o áreas comerciales dentro de recursos humanos.
- habilidad para detectar oportunidades de negocio y generar relaciones de confianza.
- excelente capacidad de comunicación, negociación y manejo de clientes.
- deseable conocimiento en servicios de *headhunting*, evaluación de talento y proyectos de consultoría.
*ofrecemos*
- sueldo competitivo acorde a experiência.
- atractivo esquema de *bonos por resultados/comisiones*.
- oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de una empresa en expansión
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $25,000.00 - $30,000.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial