*propósito principal*:
ejecutar y supervisar las actividades y tareas que aseguren el cumplimiento y efectividad del sistema de gestión de seguridad, salud y medio ambiente en los procesos asignados bajo su responsabilidad para ayudar a la prevención de incidentes de seguridad y medio ambiente.
*requerimientos *del puesto*:
*educación*:ing. Industrial, químico, ambiental o afín.
*experiência*:1-2 años en seguridad industrial, medio ambiente. Conocimiento en leyes, reglamentos y normas en seguridad, salud y medio ambiente. Trato con proveedores y personal sindicalizado.
*idiomas*:inglés intermedio
*competencias*:
- conocimiento funcional: requiere amplio conocimiento conceptual y de procesos/prácticas dentro de su propia disciplina.
- experiência en el negocio: comprende los factores clave del negocio; utiliza sus conocimientos dentro de su propio trabajo.
- liderazgo: no tiene responsabilidades de supervisión; sin embargo proporciona directrices informales a los nuevos integrantes del equipo.
- solución de problemas: resuelve un rango de problemas dentro de situaciones directas; analiza las posibles soluciones y evalúa cada una utilizando experiência técnica, juicios y precedentes.
- impacto: impacta en la calidad de su propio trabajo y el trabajo de otros en el equipo; trabaja con procedimientos y políticas. Habilidades interpersonales: liderazgo, capacidad de negociacion, facilidad de comunicarse a todos los níveles de la organización, alto sentido de colaboración, trabajo en equipo, manejo de estres.
*propósito principal*:
ejecutar y supervisar las actividades y tareas que aseguren el cumplimiento y efectividad del sistema de gestión de seguridad, salud y medio ambiente en los procesos asignados bajo su responsabilidad para ayudar a la prevención de incidentes de seguridad y medio ambiente.
*requerimientos *del puesto*:
*educación*:ing. Industrial, químico, ambiental o afín.
*experiência*:1-2 años en seguridad industrial, medio ambiente. Conocimiento en leyes, reglamentos y normas en seguridad, salud y medio ambiente. Trato con proveedores y personal sindicalizado.
*idiomas*:inglés intermedio
*competencias*:
- conocimiento funcional: requiere amplio conocimiento conceptual y de procesos/prácticas dentro de su propia disciplina.
- experiência en el negocio: comprende los factores clave del negocio; utiliza sus conocimientos dentro de su propio trabajo.
- liderazgo: no tiene responsabilidades de supervisión; sin embargo proporciona directrices informales a los nuevos integrantes del equipo.
- solución de problemas: resuelve un rango de problemas dentro de situaciones directas; analiza las posibles soluciones y evalúa cada una utilizando experiência técnica, juicios y precedentes.
- impacto: impacta en la calidad de su propio trabajo y el trabajo de otros en el equipo; trabaja con procedimientos y políticas. Habilidades interpersonales: liderazgo, capacidad de negociacion, facilidad de comunicarse a todos los níveles de la organización, alto sentido de colaboración, trabajo en equipo, manejo de estres.