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Asistente de capacitacion

Sanborns Hermanos S.A.
Publicada el 13 noviembre
Descripción

Esta vacante viene de la bolsa de empleo vacante para la empresa sanborn hermanos, s. A. de c. V. en pronaf - juárez, chihuahuapuesto: asistente de capacitaciónárea: recursos humanos / capacitación y desarrolloubicación: tienda departamental y restaurantejornada: turno fijo (horario establecido por la empresa)tipo de contrato: tiempo completoprestaciones: todas las de ley (imss, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional, reparto de utilidades, etc.)objetivo del puestoapoyar en la planeación, organización y ejecución de programas de capacitación, inducción y desarrollo del personal de tienda y restaurante, asegurando la mejora continua de competencias y el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio.funciones principalesapoyar en la organización de la capacitación inicial para el personal de nuevo ingreso.coordinar la logística de cursos, talleres y entrenamientos internos y externos.dar seguimiento a la asistencia y evaluación de los programas de capacitación.colaborar en la detección de necesidades de capacitación en conjunto con los jefes de área.mantener actualizados los registros de cursos, constancias y expedientes de capacitación.elaborar reportes periódicos de avances y resultados de los programas de formación.apoyar en la elaboración de materiales didácticos y presentaciones.brindar soporte administrativo en el área de capacitación (control de agenda, convocatorias, evaluaciones).promover una cultura de aprendizaje y desarrollo entre el personal de tienda y restaurante.-requisitosescolaridad: licenciatura en curso/concluida en áreas administrativas, pedagogía, psicología, recursos humanos o afín.experiencia: mínima de 6 meses a 1 año en capacitación, entrenamiento o administración de personal (deseable en retail o restaurantes).conocimientos:paquetería office (excel, powerpoint, word).manejo de grupos y habilidades de comunicación.técnicas de capacitación y aprendizaje.habilidades:organización y planeación.proactividad y trabajo en equipo.facilidad de palabra y liderazgo.orientación al servicio.nivel de educación deseada:superior - tituladonivel de experiencia deseada:nivel inicialfunción departamental:comercial / ventasindustria:hoteleríahabilidades: proactividadcreatividadiniciativaesta vacante viene de la bolsa de empleo

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