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Supervisor de mantenimiento, meliá puerto vallarta (36542)

Ojuelos de Jalisco, Jal
Meliá Hotels International
Supervisor de mantenimiento
De USD 90,000 a USD 120,000 al año
Publicada el 8 octubre
Descripción

"el mundo es tuyo con meliá"

descubre un camino sin límites en meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

* my meliárewards: participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.

* my meliábenefits: aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

mision: de acuerdo con las instrucciones recibidas de su responsable asigna las tareas entre los miembros de su equipo, supervisando y coordinando la ejecución de acuerdo con los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso.

actividades:

* identificar y proponer mejoras que optimizan la eficiencia en su puesto de trabajo, y de los puestos de trabajo del personal a su cargo.
* detectar necesidades de inversión relativas al pai de riesgos, que traslada a su responsable
* si la ejecución de la obra es interna, realizar de las tareas que le han sido asignadas. Liderará la ejecución de las tareas específicas de su equipo de trabajo.
* reportar el avance de la ejecución de inversiones con medios propios y las incidencias relativas a las mismas
* realizar las tareas asignadas relativas a cumplimiento de normativa técnico-legal siguiendo las directrices que recibe
* asignar las tareas programadas de mantenimiento preventivo. Se asegura que se ejecutan por parte de su equipo de acuerdo con los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso.
* asignar las tareas de mantenimiento correctivo. Se asegura que se ejecutan por parte de su equipo de acuerdo con los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso.
* es integrante de la brigada contra incendio, por lo que debe acudir a cualquier señal de alarma de incendio y cumplir con los procedimientos correspondientes para salvaguardar la integridad física de huéspedes y empleados, así como los bienes del hotel.
* participar en los inventarios de almacén de mantenimiento a fin de verificar su correcta operación.
* indicar de forma ordenada, a través del procedimiento establecido, las necesidades de recambios para completar las tareas asignadas.
* verificar y analizar las lecturas del consumo diario de energéticos asignadas a su equipo. Se asegura que las lecturas son correctas y gestionará aquellas anomalías o deficiencias que se deriven del análisis de las desviaciones.

¿qué buscamos?

educación y formación: formación técnico (valorable)

idiomas: idioma local (en función de la ubicación geográfica del establecimiento)

conocimientos específicos:

* conocimientos en electricidad residencial, refrigeración y plomería

* manejo de herramientas digitales de seguimiento de reportes

* capacidad de liderazgo, manejo de personal y de toma de decisiones.

* alto grado de seguimiento

* trabajo en equipo

* alto grado de responsabilidad

* orientación al servicio al cliente

* conocer la normativa de seguridad

* orientación a la calidad

experiencia: 1 años de experiencia en puestos similares.

en meliá todos somos vip

en meliá hotels international apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de recursos humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es "hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable" gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "protege tu candidatura".

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