*description*
nuestra cultura cree en *_elevar tu potencial_*. Ofrecemos oportunidades para desarrollar tu carrera, hacer de tu comunidad un mejor lugar y trabajar con las personas más innovadoras y resolver los problemas más difíciles que enfrentamos a nível mundial.
Creemos en la flexibilidad para que puedas explorar tus pasiones mientras generas un impacto a través de un trabajo significativo dentro de nuestra fuerza laboral inclusiva. De eso se trata *_\#lifeatcummins_*.
Estamos buscando un(a) talentoso(a) *administrador de recursos humanos* para unirse a nuestro equipo especializado en *recursos humanos* para nuestra compañía *cummins comercializadora* en *san luis potosí, slp, méxico*.
En este rol, tendrás un impacto de las siguientes formas:
- proporcionar información y orientación sobre diversos procesos de recursos humanos, asegurando claridad y precisión en las respuestas.
- gestionar y supervisar pagos y órdenes de compra, garantizando la exactitud y cumplimiento de los plazos establecidos.
- coordinar y organizar eventos, asegurando una planificación eficiente y una ejecución impecable.
- mantener relaciones constructivas con el sindicato y dar seguimiento a los temas sindicales, promoviendo un entorno de trabajo colaborativo.
- gestionar y administrar los beneficios sindicales, asegurando que se cumplan las políticas y procedimientos establecidos.
- manejar el proceso de terminaciones voluntarias/involuntarias con profesionalismo y sensibilidad, garantizando el cumplimiento de las normativas legales y de la empresa.
Para tener éxito en este puesto, necesitarás lo siguiente:
- manejo de equipo de cómputo.
- conocimiento en manejo de paquete office microsoft.
- inglés intermedio.
*requisitos adicionales*: para el personal sindicalizado, es importante considerar los siguientes criterios:
- 12 meses en la categoría actual.
- proyecto de mejora cerrado: 1 (en los últimos 6 meses).
- fifis: 52 (en los últimos 6 meses).
- ausencias: cero ausencias (en los últimos 6 meses).
- informes de comportamiento: cero (en los últimos 12 meses).
- calificación de desempeño tms/abc: 1 o 2 / superior a 80.
*responsibilities*
- cummins valora la diversidad y la inclusión y buscamos contar con profesionales con las más variadas características. Por lo tanto, no tenemos restricciones en cuanto a edad, raza, estado civil, discapacidad o identidad de género de las personas._
*habilidades*
- solución de problemas
- enfoque a resultados
- comunicación efectiva
- servicio a cliente
- trabajo en equipo
*educación*
- licenciatura en administración, psicología o licenciaturas a fin
*experiência*
- mínimo 1 año de experiência en procesos relacionados con recursos humanos.
*qualifications*
*consideraciones*
- áreas de interacción: proveedores, recursos humanos y sindicato.
*job* human resources
*organization* cummins inc.
*role category* hybrid
*job type* office
*reqid* 2413181
*relocation package* no