Grupo avicola quiñones – director de producción avicola
ofrecemos
* salario mensual inicial: $90,000.00 menos impuestos
* salario mensual posterior a periodo de prueba: hasta $110,000.00 menos impuestos
* prestaciones ley
* bono anual
* fondo de ahorro
* incentivos trimestrales por cumplimiento de objetivos de productividad
* vehículo utilitario
requerimos
* experiencia en manejo de producción avícola (indispensable): crianza, postura, incubación, engorda, embarque, venta.
* manejo de personal: equipos de más de 400 colaboradores.
* habilidades de comunicación, trabajo en equipo, motivación y empuje hacia el logro de objetivos.
* disponibilidad para radicar en jalisco y realizar traslados carreteros en el estado para supervisión de zonas.
* educación mínima: educación superior – licenciatura.
* 5 años de experiencia en el sector.
* edad: entre 30 y 50 años.
* licencia de conducir: b.
actividades
* planear, dirigir y supervisar las operaciones productivas de crianza, engorda, postura y incubación en los centros de trabajo.
* garantizar el cumplimiento de los indicadores de productividad, conversión alimenticia, mortalidad y ganancia de peso.
* implementar estrategias para optimizar costos de producción y recursos materiales, enfocadas a mejoras y reducción de mermas.
* supervisar el correcto funcionamiento de granjas, asegurando la operación eficiente de sistemas de alimentación, bebederos, control ambiental y ventilación.
* garantizar la intervención de mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones, maquinaria y equipos de forma oportuna.
* promover el trabajo colaborativo con áreas involucradas en programas sanitarios, bioseguridad, vacunación y control de enfermedades.
* analizar reportes productivos para la toma de decisiones estratégicas y corrección de desviaciones.
* coordinar la logística operativa relacionada con movimientos de aves, embarques, recepción de insumos y programación de producción.
* verificar el cumplimiento de normativas de seguridad laboral y la gestión adecuada de personal mediante supervisores y líderes del equipo de trabajo.
* supervisar procesos de capacitación y desarrollo del personal operativo y mandos medios.
* mantener comunicación constante con áreas de mantenimiento, calidad, almacenes, logística, recursos humanos y dirección general.
* participar en la elaboración y control de presupuestos operativos y proyectos de expansión o mejora productiva.
* liderar planes de contingencia ante emergencias sanitarias, fallas operativas, eventos climáticos o desviaciones críticas en producción.
postulación
interesados postularse por este medio con cv actualizado.
#j-18808-ljbffr