Job summarymonitorista gps – responsable del monitoreo en tiempo real, generación de reportes y respuesta ante emergencias utilizando plataformas gps.trabajo en turnos rotativos con cumplimiento de protocolos y medidas de seguridad.key responsibilitiesrastrear unidades mediante plataformas gps y actualizar reportes y datos de navegación.generar y mantener reportes (diarios, semanales, consumo de combustible, incidentes).
monitorear el estado de los conductores, verificar llegadas a tiempo y validar cumplimiento de rutas.brindar soporte a operadores y conductores, atender llamadas y enviar instrucciones.responder a emergencias y activar protocolos de accidentes, robos o incidentes climáticos.mantener y actualizar geocercas, mapas de rutas y indicaciones del sistema.transmitir actualizaciones de estado a clientes y stakeholders internos.registrar y reportar métricas operativas, consumo y costos de combustible.manejar información confidencial y situaciones de alta presión.qualificationsbachillerato completo (mínimo), preferentemente título universitario.1–2 años de experiencia en rastreo gps, operación de plataformas o gestión de flotas.habilidades intermedias a avanzadas en excel.conocimiento de protocolos de seguridad y operativos.fuerte atención al detalle, observación y excelente redacción en español.capacidad para trabajar bajo presión y manejar llamadas de emergencia.buenas habilidades de comunicación; disposición a asistir aoperadores y clientes.capaacidad de manejar datos confidenciales.works hoursturnos rotativos: 12‐horas (p. ej., 07:*:00 y 19:*:00), cobertura de fines de semana y turnos nocturnos (12×12, 12×36, rotaciones de 36 horas).
horas varían según ubicación.locationpresencial en centros regionales (cuautitlán, 3 rios, ecatepec, vallejo) con opciones de trabajo remoto/híbrido en cdmx.compensation & benefitssalario base: $9,000 – $13,000 mxn/mes (dependiente de la experiencia).
contrato directo con la empresa; posibilidad de contratoindefinido.beneficios legales (seguro médico, retiro, vales de despensa, etc.) y complementarios: bonos por desempeño, obsequios, seguro de vida, fondo de ahorro, parking, uniformes y desarrollo profesional.eeo statementinvitamos y fomentamos la postulación de todas las personas calificadas sin importar raza, color, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estatus de veterano u otra característica protegida.
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