Acerca del puesto analista de administrativo - mexicali
* horario: lunes a sábado, horarios mixtos.
* modalidad: presencial.
funciones principales:
* seguimiento de procesos de talento para reps eventuales, meli, y temporal.
* dailys con partners para garantizar cobertura de reps.
* gestión con agencias o reclutadores internos.
* validación de reingresos en diferentes archivos y su aprobación con people.
* negociación con el área de training para habilitar los espacios de onboarding.
* seguimiento de información complementaria para la alta con los supervisores de operaciones (turno, área, proceso, tl, sitio).
* coordinación con lp y people ops para la emisión de credencial y badge.
* proyecciones para el área ing de planta para la entrega de epp (guantes, tirantes antirreflejantes, zapatos de seguridad).
* programación y exposición de bienvenida a nuevos ingresos antes de su ingreso (duración de 1hr 30mn)
* creación de pases de acceso para el transporte meli
* administración y creación de grupos de difusión (whatsapp) para información de los nuevos ingresos
* comunicación con los candidatos que se ausentaron el día 1 de owb para conocer el motivo
* validación y control de resultados médicos cargados en la base de she
* capturar datos del candidato para subir su información en ssff y solicitar reference check al proveedor, posterior monitorear los resultados acordes a sla
* bienvenida presencial en otc de training y cotejo de pase asistencia
* experiencia: 1 año de experiencia
* escolaridad: licenciatura terminada
* disponibilidad de horario lunes a sábados; de acuerdo a los turnos y áreas asignadas, disponibilidad para rotar turnos y estar on site.
* trato con gente servicio al cliente habilidades para el uso de celular, computadora, y paquetería google, deseable erp (success factors) y ats.
* manejo de data (creación y lectura) stakeholder management.
prestaciones de ley:
* 15 días de aguinaldo.
* 12 días de vacaciones al primer año.
* 10 % vales de despensa mensuales.
kelly es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Fomentamos un ambiente de trabajo diverso e inclusivo, donde todas las personas son valoradas y respetadas.
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