Buscas un desafío profesional donde puedas crecer y desarrollarte como persona?
descripción del puesto
serás responsable de la gestión de los procesos de capacitación y entrenamiento en nuestra empresa, asegurando que el personal cuente con las competencias demostrables necesarias para su puesto.
cumplirás objetivos establecidos coordinando y gestionando los entrenamientos anuales derivados de la dnc a través del personal del departamento.
responsabilidades
* ayudar a satisfacer las necesidades actuales y futuras de capacitación de los empleados.
* evaluar y mejorar los materiales de capacitación.
* colaborar con ingenieros y gerentes para identificar necesidades de capacitación e implementar planes de desarrollo.
* diseñar, desarrollar y mantener registros para todos los programas de capacitación.
* llevar a cabo la capacitación de orientación para nuevos empleados.
* gestionar los documentos y procesos según el sistema operativo johnson controls management system.
requisitos
* titulado en manufactura, mecánico administrador o industrial.
* +2 años de experiencia en un rol similar.
* conocimientos en capacitación hourly/salary, stps en lo referente a capacitación máquinas y herramientas.
* manejo de algún sistema de nómina o administración de personal.
* ingles avanzado.
* disponibilidad de horario.
* paquetería office (avanzado).
* manejo de kronos y/o sistema tress.