Propósito del puestoliderar la creación, operación y expansión de la nueva empresa encargada del abastecimiento integral de agua para los parques industriales. El objetivo es garantizar la autonomía operativa, la eficiencia en costos y la continuidad del suministro desde el diseño del modelo de negocio hasta la operación logística y la administración comercial. Responsabilidades principalesi. Estrategia y creación del negocio (business & estrategia)diseñar el modelo operativo y comercial completo (pozos, almacenamiento, potabilización y distribución).definir kpis, estructura organizacional, presupuesto y roadmap de implementación.establecer acuerdos internos de cobertura y niveles de servicio con operaciones y los parques industriales.ii. Gestión institucional y permisos (regulación y cumplimiento)gestionar y obtener permisos estatales y federales clave (conagua, semarnat, municipios).asegurar el estricto cumplimiento normativo en extracción, distribución y comercialización.administrar contratos, concesiones y estudios técnico-hídricos.iii. Ingeniería, obra y desarrollo de infraestructuracoordinar y supervisar la perforación de pozos, equipamiento, líneas de conducción y almacenamiento.supervisar procesos de potabilización y calidad del agua (normatividad aplicable).evaluar capacidad de extracción, vida útil y desarrollar planes de mantenimiento a largo plazo.iv. Operación, logística y servicio (ejecución)operar y optimizar rutas de pipas para garantizar el abastecimiento continuo a los parques.implementar sistemas de control de consumo, trazabilidad, monitoreo y facturación.garantizar la eficiencia de tiempos, costos y calidad en el suministro.v. Finanzas y rentabilidaddefinir el esquema tarifario y la política comercial interna.controlar el capex y opex del negocio de agua.asegurar la rentabilidad, la recuperación de la inversión y la eficiencia presupuestal.vi. Gestión de proveedores y talentoseleccionar proveedores especializados (obra, pozos, bombas, pipas, laboratorios).armar y dirigir el equipo operativo (ingenieros, operadores, técnicos y administrativos).desarrollar competencias, sop's (procedimientos operativos estándar) y cultura de servicio. Perfil profesional requeridoformación académicaingeniería civil, hidráulica, ambiental, industrial o afín.deseable: maestría en gestión hídrica, recursos naturales, energía o administración.experiencia (10+ años)10+ años en dirección o gerencia de empresas de agua, proyectos hidráulicos o utilities.experiencia comprobada en:construcción y equipamiento de pozos.operación de sistemas de abastecimiento (pozos, tanques, líneas).logística con pipas o flotillas de distribución.relación y gestión ante conagua y autoridades estatales/municipales.manejo de proyectos con permisos y normatividad compleja.deseable: haber creado o escalado una unidad de negocio desde cero.conocimientos indispensablesnormas y permisos hídricos (conagua, nom-127-ssa1-2021, etc.).hidráulica básica, calidad de agua, diseño de pozos y equipamiento.modelos operativos para utilities (servicios públicos).logística y optimización de rutas.análisis financiero, proyecciones de costos y control presupuestal.contratos, concesiones y gestión de proveedores especializados.competencias clavevisión estratégica y construcción de negocio.ejecución y operación impecable.liderazgo en ambientes técnicos.alta negociación con autoridades y proveedores.análisis financiero y toma de decisiones bajo presión.habilidad para coordinar obra, permisos y operación en paralelo.