Descripción y detalle de las actividades
socio estratégico y consultor interno de recursos humanos responsable de brindar guía y asesoría a clientes internos de la organización en materia de reclutamiento, compensación, temas laborales, comunicación, capacitación y desarrollo organizacional con la finalidad de agilizar procesos administrativos en materia de recursos humanos y mantener el buen clima laboral.
- asesorar a clientes internos como lideres, supervisores y gerentes en los procesos de recursos humanos.
- vigilar el cumplimiento de políticas y procesos del área de recursos humanos.
- diseñar estrategias y proyectos relativos a recursos humanos y coordinar el despliegue de estas entre las diversas áreas del negocio.
- resolver problemas y dudas de las personas que trabajan en la empresa en relación con el funcionamiento de esta y con lo que se espera de ellas.
- escala situaciones que puedan poner en riesgo la continuidad del negocio en temas de gente.
- promotor del buen clima laboral.
- apoya a los lideres y colaboradores a mejorar el compromiso relación de trabajo construir la moral, incrementar la productividad y la retención.
- asiste en el desarrollo de estrategias y programas de rh para atraer, facultar, desarrollar, incluir y empoderar a los a colaboradores.
- asesora en procesos corporativos de talento tales como workday y procesos internos como tress y mas orden.
- elabora reportes estadísticos del sistema tress referentes a los indicadores clave del área: rotación, ausentismo, etc.
experiência y requisitos
- 4 a 5 años en puestos similares
- titulo universitario (indispensable) en: preferentemente carrera administrativa, ingeniería, comunicación o afín
- ingles conversacional (intermedio)
- experiência en industria médica (deseable) manejo de sistema tress, workday.beneficios
- beneficios de acuerdo a la lft
*número de vacantes* 1
*área* recursos humanos
*contrato* permanente
*modalidad* presencial
*turno* diurno
*jornada* tiempo completo
*horario*
- tiempo completo
*estudios* carrera con título profesional
*inglés *hablado: intermedio, escrito: intermedio
*disponibilidad p. viajar* no