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Internal communication content creator (temporary)

Temporal
General Motors
Publicada el 11 marzo
Descripción

Gm no proporciona soporte ni patrocinio para trámites de documentos legales con fines inmigración.
si requieres apoyo en el trámite de documentos migratorios ahora o en el futuro, abstente de aplicar a esta vacante.
*en sitio*:esta posición requiere trabajo presencial en sitio a tiempo completo, en una jornada de lunes a viernes.
*descripción del puesto*:
dirigirá el tema funcional respectivo, construirá relaciones con los medios, apoyará / contribuirá a la planificación y la narración de historias para la revelación, lanzamiento y ciclo de vida del producto: lidere programas e iniciativas seleccionados.
escribirá para los medios de comunicación, asó como asistir con el desarrollo de activos de medios.
presentará, investigará y será responsable del mantenimiento de mensajes clave.
administrará el calendario y las actualizaciones de actividades semanales, apoyará y colaborará en programas, así como también, asistir en la creción del contenido.
*responsable de*:
- mejorar canales de comunicación
- mantener actualizados canales de comunicación
- innovación en difusión de comunicación
- desarrollo de material de comunicación interna
*competencias funcionales y técnicas*:
- excelente ortografía y redacción
- inglés avanzado (oral y escrito)
- manejo avanzado de aplicaciones de diseño (suite adobe o similares)
- manejo intermedio de microsoft office
*competencias personales*:
- integridad y confianza
- valentía gerencial
- creatividad
- manejo de la innovación
- autodesarrollo
- orientación hacia el cliente
- liderazgo
- aprendizaje al vuelo
*actividades a realizar durante el proyecto*:
- entrenamiento en los lineamientos de identidad de marca para videos corporativos
- diseño y creacion de material audiovisual para videos corporativos (all people meetings, campañas de woc, gms, seguridad y eventos especiales)
- creación de contenido (toma y edicion de fotografias oficiales)
- realizar entrenamientos necesarios y habilidades técnicas e interpersonales
- diseño e ilustracin de piezas para campañas
- generación de contenido digital animado
*habilidades requeridas*:
- carreras afín: lic. Producción audiovisual, mercadotecnia, ciencias de la comunicación o comunicación digital, diseño gráfico (necesario contar con título profesional)
- conocimientos en: adobe creative cloud, canvas, adobe after effects, davinci, diseño bilingue
- inglés avanzado
- deseable experiência en plantas de manufactura o producción en puyestos similares (mínimo 2 años de experiência)
- posición temporal (1 año)
*ajuste razonable*:si requieres algún ajuste razonable para continuar con tu proceso de selección, informa tu reclutador.
recuerda adjuntar tu cv al momento de postularte.
*enunciado diversidad*:general motors es una empresa comprometida en ser un espacio de trabajo libre de discriminación que fomenta la inclusión y el sentido de pertenencia.
respetamos y valoramos lo que cada individuo ofrece a nuestro equipo, incluyendo su procedencia, educación, sexo, raza, grupo étnico, orientación sexual, expresión y/o identidad de género, contexto religioso, edad, generación, y discapacidad.
creemos que nuestra habilidad para satisfacer las necesidades y expectativas de una base de clientes cada vez más diversa y global se vincula de cerca a la diversidad e inclusión que vivimos dentro general motors.
*about gm*
our vision is a world with zero crashes, zero emissions and zero congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all.
*why join us*
we believe we all must make a choice every day - individually and collectively - to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture.
every day, we want every employee to feel they belong to one general motors team.
*non-discrimination and equal employment opportunities*
general motors is committed to being a workplace that is not only free of unlawful discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging.
we strongly believe that providing an inclusive workplace creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers.
*accommodations

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