Oferta 1
descripción
buscamos a una persona organizada y proactiva para integrarse al área de recursos humanos, brindando apoyo en los procesos de reclutamiento, selección y administración del personal. Será responsable de dar seguimiento y apoyar en actividades operativas del área.
funciones principales
* integración de expedientes de personal
* apoyo en procesos administrativos de rh
* seguimiento a ingresos y control de documentación
* apoyo en actividades de clima laboral y capacitación
* publicación de vacantes en diferentes plataformas
* coordinación y realización de entrevistas
requisitos
* licenciatura en psicología, administración o afín (terminada)
* experiencia en rrhh (deseable)
* manejo básico de paquetería office
* habilidades de comunicación y organización
* proactividad y actitud de servicio
ofrecemos
* oportunidad de crecimiento
* buen ambiente laboral
* capacitación continua
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $3,* - $3,* a la semana
beneficios
* estacionamiento de la empresa
* opción a contrato indefinido
* servicio de comedor
* teléfono de la empresa
* uniformes gratuitos
* vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial
oferta 2
ofrecemos
* sueldo de $30,000 a $35,000 pesos mensuales neto (dependiendo de experiencia)
* 1 hora de comida
* prestaciones de ley
requisitos
* sexo indistinto
* licenciatura en administración de rh o afín
* habilidades blandas (organización, comunicación, confidencialidad)
* conocimientos específicos del área (nómina, lft, entrevistas por competencias, etc.)
* experiencia mínima de 5 años
* disponibilidad de horario (lunes a viernes de 8:30 am a 18:00 pm)
actividades principales
* reclutamiento y selección de personal
* elaboración de contratos y administración de expedientes
* control de incidencias (faltas, retardos, vacaciones)
* implementación de evaluaciones de desempeño
* atención y seguimiento al clima laboral y conflictos internos
* asegurar el cumplimiento de la ley federal del trabajo y políticas internas
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $30,* - $35,* al mes
beneficios
* opción a contrato indefinido
lugar de trabajo: empleo presencial
oferta 3
requisitos
* manejo de la paquetería office (excel, powerpoint, word, outlook)
* licenciatura en administración con título
* 25 a 30 años de edad
* manejo de conflictos laborales
* organizado y puntual
actividades
* supervisa y dirige el sistema de reclutamiento y selección
* diseñar los puestos de trabajo, definiendo sus funciones, responsabilidades, cualificación y habilidades necesarias
* definir de manera clara las actividades para las vacantes abiertas
* publicar las vacantes solicitadas en la empresa
* realiza evaluaciones para garantizar que el nuevo personal cuente con el conocimiento adecuado para laborar en la empresa
* realiza entrevistas de salida para conocer el origen por el que el personal se retira de la empresa
* elabora planes de mejora para optimizar su rendimiento y solucionar los problemas existentes
* publicación de comunicados para mantener informado al personal sobre cualquier cambio dentro de la empresa
* promover el desarrollo profesional de los trabajadores, establecer planes de carrera y organizar cursos formativos
* evaluar y monitorear el grado de satisfacción de los empleados en la empresa para aplicar las acciones correctoras necesarias
* coordinar y apoyar a todas las áreas para el correcto funcionamiento
ofrece
* sueldo según aptitudes
* prestaciones de ley
* vales de despensa
* bono de rendimiento
* fondo de ahorro
* transporte interno
* regalo cumpleañero
tipo de puesto: tiempo completo, medio tiempo
sueldo: $8,* - $10,* al mes
beneficios
* ayuda o servicio de transporte
* caja de ahorro
* vales de despensa
pregunta(s) de postulación: ¿revisaste la distancia? ¿a cuánto tiempo nos quedas?
respuesta obligatoria
lugar de trabajo: empleo presencial
oferta 4
descripción general
lider de recursos humanos
actividades
* reclutamiento/selección y contratación de personal
* cumplir con la gestión y control de entrega de uniformes al personal
* verificación al cumplimiento con el control de documentos internos
* cumplir con el seguimiento de programa de capacitación de personal
* cumplir con la gestión de altas y bajas del imss de personal de base, nuevo ingreso, subcontratos y temporal
* cumplir con el control de auditorías de la casa de practicantes
* registro y seguimiento de estadías de practicantes
* seguimiento en coordinación de eventos oficiales de treps
* realización de dinámicas de integración
* control y actualización de dc-3 de personal
* gestión de mano de obra subcontratada
* apoyo en gestión para nóminas
* cumplir con la administración y control de cursos externos
* cumplir con la planeación de los cursos
indispensable
* buena presentación
* pro activo
* facilidad de palabra
* licencia de manejo vigente
ofrecemos
* prestaciones de ley
horario: lunes a viernes 8:00 am a 6:30 pm
2 horas de comida
salario: $15,* - $16,* al mes libres.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $13,* - $14,* al mes
tipo de jornada: lunes a viernes
lugar de trabajo: empleo presencial
fecha de inicio prevista: 21/03/2025
oferta 5
descripción
buscamos a alguien con licenciatura en psicología organizacional, relaciones industriales o afín, que tenga al menos un año de experiencia en el área de recursos humanos.
actividades
* reclutamiento y selección de personal
* introducción al personal
* desarrollo de políticas y procedimientos del área de recursos humanos
* fomentar un buen clima y promoción de bienestar de colaboradores
* atención al cliente interno
requisitos
* licenciatura en gestión humana, relaciones industriales, psicología organizacional o afín
* haber tenido al menos un año de experiencia en el área de recursos humanos
* vivir en querétaro, de preferencia cerca de milenio iii
salario y prestaciones
* salario neto de $12,500 a $13,000
* seguro de accidentes, que cubre 24/7 en cualquier parte de la república con monto asegurado de medio millón
* vales de despensa, tarjeta que aceptan en cualquier terminal
* totalpass, servicio que ofrece mejor precio en gimnasios o clases físicas
* crecimiento salarial a mediano plazo sobre resultados
* posibilidades de home office
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $12,* - $13,* al mes
lugar de trabajo: empleo presencial
oferta 6
requisitos
* experiencia: reclutamiento de personal operativo y recursos humanos
* conocimientos avanzados en gestión de nóminas
* excelente presentación
* proactiva
* organizada
* tolerante a la frustración
* facilidad de palabra
* paquetería office
* software de nóminas (nomipaq)
* plataformas del seguro social (idse, sua, sipare, escritorio virtual)
* conocimiento en la ley imss
* conocimiento en ley federal del trabajo
responsabilidades del puesto
* proceso de reclutamiento y selección de personal.
* coordinación y seguimiento de trámites administrativos del área de recursos humanos.
* participación en la elaboración de reportes y análisis de indicadores de gestión del personal.
* colaboración en la implementación de programas de capacitación y desarrollo del personal.
* gestión de pagos de fonacot, imss, altas y bajas.
actividades y funciones
* generación de perfiles de puesto
* conocimiento e implementación de ciclo completo de reclutamiento y selección de personal
* proporcionar curso de inducción al personal de nuevo ingreso, así como la actualización de material de inducción conforme sea requerido
* supervisar la firma de contratos para nuevos ingresos
* elaboración de expedientes del personal de nuevo ingreso
* análisis de los resultados, presentación de reportes y planes de acciones de mejora
* realizar reportes semanales y mensuales de estadísticas de rendimiento
* retroalimentación por bajas de personal, análisis y propuestas de mejora
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $12,* al mes
tipo de jornada: lunes a viernes (turno de 8 horas)
experiencia: recursos humanos: 2 años (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial
oferta 7
requisitos
* escolaridad: licenciatura en administración, psicología industrial y/o laboral, relaciones industriales o afín.
* inglés: básico / intermedio (indispensable)
* experiencia mínima de 3 años en industria en el área de recursos humanos (indispensable)
* elaboración de nómina (indispensable)
* conocimientos de la nom035
funciones principales
* reclutamiento del personal operativo (manejo de fuentes de reclutamiento, técnicas, aplicación de pruebas, referencias laborales e inducción al puesto)
* manejo relaciones laborales y lft (aspectos legales y reglamento interior de trabajo)
* administración de personal (contratos, movimientos imss, nóminas, contratos)
* aspectos legales y gubernamentales de seguridad e higiene y seguridad patrimonial
* comunicación cercana y asertiva con todas las áreas de la empresa
* inducción y capacitación del personal administrativo y operativo
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $15,* - $18,* al mes
horario: lunes a viernes
lugar de trabajo: empleo presencial
oferta 8
oferta
* tipo de puesto: generalista de recursos humanos
* requisitos: licenciatura en psicología laboral, ingeniería en gestión empresarial o afín
* conocimiento de lft
* conocimiento de las nom stps
* excel intermedio
* nom 035
actividades
* capacitación de personal, formatos, lista de asistencia
* realizar onboarding
* administración y desarrollo dnc
* evaluaciones de desempeño
* eficacia de la capacitación
* control de expedientes
* altas, pre-bajas
* atención al personal empleado en aclaración dudas nómina, faltas, vacaciones etc.
ofrece
* sueldo * mensual
* sistema de pago semanal
* prestaciones de ley
* caja de ahorro
educación mínima: educación superior - licenciatura
edad: entre 28 y 55 años
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
beneficios
* caja de ahorro
* opción a contrato indefinido
* teléfono de la empresa
* uniformes gratuitos
pay: $12,* - $13,* per month
work location: in person
oferta 9
funciones
* administración y archivo de documentos laborales
* control y registro de asistencia del personal
* apoyo en la elaboración de prenomina
* gestión de trámites ante imss e infonavit
* gestión y seguimiento de contratos laborales
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $7,* - $18,* al mes
lugar de trabajo: empleo presencial
#j-18808-ljbffr