Somos una empresa líder en el sector de las telecomunicaciones y buscamos un *abogado* para unirse a nuestro equipo con sólida experiência en derecho laboral, con un enfoque en la gestión de relaciones sindicales y la resolución de conflictos.*principales responsabilidades*:- *procesos de desvinculación*: ejecutar procesos de desvinculación de colaboradores, asegurando el cumplimiento legal.- *asesoría legal*: brindar asesoría en temas de derecho laboral, contratos de trabajo, reglamentos internos- *gestión de relaciones sindicales*: representar y negociar con sindicatos, buscando acuerdos justos y beneficiosos.- *inspecciones y requerimientos*: dar seguimiento a inspecciones de la secretaría del trabajo y previsión social, seguridad e higiene, así como a los requerimientos del imss- *coordinación de litigios*: gestionar y coordinar con despachos externos la atención de juicios laborales.*requisitos*:*licenciatura en derecho* (cédula profesional indispensable).experiência demostrable en *relaciones laborales, negociación con sindicatos y atención a conflictos laborales*.modalidad 100 % presencial en alcaldía cuauhtémoc*ofrecemos*:salario competitivo y un atractivo paquete de prestaciones superior al de la ley (fondo de ahorro, vales despensa, aguinaldo 45 días y otras más)si cumples con estos requisitos y te interesa el reto, ¡postúlate!Tipo de puesto: tiempo completosueldo: $30,* - $31,* al mestipo de jornada:- turno de 8 horaslugar de trabajo: empleo presencial