Objetivo principal:
garantizar una administración eficiente de los recursos financieros, operativos y humanos en la región pacífico, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la empresa.
responsabilidades principales:
* gestión estratégica: implementar estrategias que promuevan la sostenibilidad, la mejora continua y la alineación con las políticas corporativas.
* sustentabilidad y medio ambiente: desarrollar e implementar planes territoriales que reduzcan emisiones de co2 y cumplan con normativas ambientales aplicables.
* cumplimiento normativo: asegurar el cumplimiento de regulaciones locales y nacionales relacionadas con la protección ambiental, seguridad vial y estándares de calidad.
* monitoreo y control de indicadores: analizar y reportar kpis relacionados con la sostenibilidad y eficiencia operativa en la región.
* capacitación y desarrollo del personal: promover la formación continua del equipo territorial en temas de gestión de calidad, seguridad vial y sustentabilidad.
* supervisión operativa y ambiental: monitorear la correcta implementación de procedimientos operativos y administrativos.
* innovación y optimización de procesos: identificar oportunidades para integrar tecnologías y prácticas innovadoras que mejoren la sostenibilidad, la seguridad vial y la calidad del servicio en la región.
* gestión de relaciones estratégicas: representar a la empresa ante autoridades ambientales, de transporte y seguridad vial.
* reporte y retroalimentación: elaborar reportes periódicos sobre el desempeño del territorio en términos de finanzas y administración.
* administración de recursos: supervisar la planeación, asignación y control eficiente de los recursos financieros, humanos y materiales a nivel regional.