Coordinador de recursos humanos- estudios en licenciatura en administración de recursos humanos, administración de empresas, psicología.experiencia de mas de 3 años comprobable en:- captación, selección, contratación e inducción del personal - coordinar y controlar el manejo y aplicación de políticas, procedimientos y lineamientos empresariales. - administración de sueldos, prestaciones, compensaciones y beneficios - planes de carrera, desarrollo y sucesión - clima organizacional/ on boarding - estrategias de retención de personal - desvinculación laboral, negociaciones y cálculos de liquidaciones - métricos de indicadores - relaciones laborales - revisiones contractuales - relaciones sindicales - lft/ley imss /stps/sistemas de calidad - estrategias de comunicación interna - estrategias de salario emocionalhabilidades:- liderazgo - administración del tiempo - análisis y toma de decisión - estratégico - visión de procesos y estándares - coaching - innovador - persuasión - trabajo en equipo