Descripción del puesto
el objetivo principal de este cargo es garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y regulatorios relacionados con la seguridad social en las empresas del grupo pisa. Es responsabilidad del titular de este cargo asegurarse de que los cálculos para el pago de los impuestos de seguridad social se realicen de manera oportuna y que se ajusten a las normativas laborales vigentes.
responsabilidades y actividades clave
* verificar que los movimientos de salario se envíen al instituto mexicano del seguro social (imss) en tiempo y forma.
* integrar correctamente el salario para su notificación al imss en tiempo y forma.
* asegurar que el entero de cuotas obrero patronal se realice en tiempo y forma.
* presentar la declaración anual de la prima de riesgo de trabajo al imss en tiempo y forma.
* atender requerimientos emitidos por la autoridad (instituto mexicano del seguro social e instituto del fondo nacional de la vivienda para los trabajadores) y brindar atención a auditores y trabajadores.
* generar la carta de cumplimiento de obligaciones en materia de seguridad social.
experiencia y habilidades requeridas
* uso del portal idse, infonavit y sua. Se requiere experiencia en varios registros patronales durante un período mínimo de 3 años.
* atención, revisión, análisis, seguimiento y resolución de requerimientos imss e infonavit durante un período mínimo de 3 años.
* manejo de portales bancarios durante un período mínimo de 3 años.
* atención y respuesta a auditorías durante un período mínimo de 3 años.
* realización de convenios de pago de incapacidades imss durante un período de 2 a 3 años.
* altas, bajas y modificaciones de salario.
habilidades y conocimientos deseados
* paquetería office - excel intermedio avanzado (tablas dinámicas).
* declaración de la prima de riesgo de trabajo.
* elaboración de la carta de opinión de cumplimiento y constancia de situación fiscal.
* ley general imss, infonavit y lft.
* manejo erp (deseable sap) employee central.
perfil complementario
* licenciatura en administración de empresas, contabilidad, recursos humanos o afín.
* disponibilidad para laborar en sitio.