Requisitos generalesescolaridad: bachillerato (mínimo)edad: 27 años en adelante.experiencia: mínima de 3 años en el área de ventas (indispensable)experiencia: minima de 2 años liderando equipos o puntos de ventapresentación: ejecutiva.requisitos indispensablesdocumentación: constancia de situación fiscal.experiencia comprobable: se consultan referencias laboralesconocimientos y habilidadesempatía y escucha activa, fundamentales para comprender las necesidades auditivas y emocionales del paciente.capacidad de persuasión y cierre de ventas sin perder la ética profesional.organización y seguimiento de citas, pruebas y servicios postventa.vocación de servicio y orientación a la satisfacción del cliente.responsabilidadesatención y orientación respecto a aparatos auditivos al clienterealizar pruebas (según capacitación y protocolo interno).
proponer el tipo de aparato auditivo más adecuado según el diagnóstico, estilo de vida y presupuesto del clientesagendar revisiones de seguimiento para ajustes o mantenimiento.atender dudas, reclamaciones o problemas técnicos.gestión operativa y administrativa del punto de venta.supervisar personal a cargo.responsable del alcance de metas de venta.lugar de trabajoblvd.
paseo cuauhnáhuac #*.
al interior de plaza cibelesbeneficiossalario: negociable acorde a experiencia y aptitudes.bono de hasta $8,000 por cumplimiento de meta de ventaprestaciones: de ley.beneficios adicionales: convenios y descuentos en distintos comercios.horario laboral: lunes a viernes de 9:50 am a 7 pm y sábados de 08:50 am a 2 pm.
#j-*-ljbffr