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una empresa 100% mexicana con 37 años de experiencia en el sector salud. Nos especializamos en equipamiento médico, brindando soluciones integrales al sector público y privado con un firme compromiso social: contribuir a mejorar los servicios de salud en méxico con calidad, profesionalismo, entrega y excelencia.
puesto: analista jurídico
educación:
* titulado(a) y con cédula profesional de licenciatura en derecho.
* deseable saber manejar.
experiencia laboral comprobable:
* 3 años como analista jurídico o abogado/a corporativo.
conocimientos:
* derecho.
* litigio en general.
* administración del área legal.
* trámites y gestión en general.
* repse
actividades:
* elaboración y revisión de contratos con clientes, proveedores, distribuidores.
* elaboración de informes jurídicos, demandas, contestaciones, escritos, diversos.
* gestión de riesgos legales y cumplimiento de normativas y legislación aplicable
* manejo de temas de confidencialidad, protección de datos y beneficiario controlador.
* seguimiento y recuperación de cuentas incobrables
te ofrecemos:
* sueldo base vía nómina de $16,100 mensuales brutos.
* capacitación constante.
* oportunidad de crecimiento profesional y laboral.
* prestaciones de ley y superiores.
prestaciones superiores a las de ley:
* 45 días de aguinaldo.
* vales de despensa $1,700 netos mensuales adicionales al sueldo.
* vales de restaurante $700 netos mensuales adicionales al sueldo.
* seguro de accidentes.
* seguro de gastos médicos mayores.
* atención médica y psicológica gratuita para el colaborador o un familiar.
en el proceso de reclutamiento y selección de personal de servicios de ingeniería en medicina s.a. de c.v., se promueve la igualdad de oportunidades laborales, de tal modo que está estrictamente prohibido discriminar por alguna de las razones o motivos establecidos en la fracción iii del artículo 1° de la ley federal para prevenir y eliminar la discriminación. Asimismo, está prohibido solicitar certificados médicos de no embarazo y virus de inmunodeficiencia humana (vih) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.