*objetivo del puesto*ejecutar las estrategias de visual merchandising en tiendas departamentales y cuentas wholesale asegurando la correcta presentación visual del producto, implementación de campañas y cumplimiento de lineamientos de marca para maximizar la experiência del consumidor y el desplazamiento comercial.
*principales responsabilidades*- implementar lineamientos y estrategias de visual merchandising en tiendas asignadas.
- ejecutar exhibiciones, layout, campañas y espacios promocionales de acuerdo con estándares de marca.
- asegurar el correcto acomodo, limpieza y presentación de producto y mobiliario.
- detectar oportunidades de mejora visual y comercial dentro de tienda.
- realizar visitas constantes a los puntos de venta asignados.
- dar seguimiento a campañas y proyectos vigentes.
- garantizar la correcta implementación de materiales visuales en conjunto de mercadeo en campañas e impulsos.
- asegurar la correcta toma y envío de reportes fotográficos.
- mantener comunicación constante con gerentes y personal de tienda.
- apoyar en negociaciones de espacios adicionales para incrementar visibilidad de producto.
- resolver incidencias operativas relacionadas con ejecución visual.
- realizar reportes de ejecución, campañas, mantenimientos, competencias, así como necesidades de las tienda.
- dar seguimiento a inventarios, desplazamiento de producto y oportunidades comerciales.
- compartir información relevante con supervisor y equipo correspondiente.
- realizar ejecuciones atractivas con storytelling en styling y colorizaciòn.
*requisitos*- experiência mínima de 1 año en visual merchandising, preferentemente en moda,retail o industria têxtil.
- experiência en tiendas departamentales o cuentas wholesale.
- conocimiento de exhibiciones, layout y ejecución visual.
- habilidades de organización y seguimiento.
- excelente actitud de servicio y comunicación.
- disponibilidad para trabajo en campo y rutas.
*competencias clave*- conocimiento en colorimetría- sentido visual y atención al detalle- organización- proactividad- comunicación efectiva- adaptabilidad- trabajo en equipo- enfoque comercial- resolución de problemas- orientación a resultados