puesto: director general
requisitos
- ingeniería industrial o afín
- deseable maestría en mba
- pasaporte y visa vigentes
- inglés avanzado
experiencia laboral requerida
- experiencia de al menos 7 años en puestos de liderazgo ejecutivo
- antecedentes exitosos en la gestión de empresas en crecimiento y la dirección de equipos multidisciplinarios
funciones principales
- planificación estratégica: ejecutar la visión estratégica de la empresa para lograr el crecimiento y la rentabilidad sostenibles.
- liderazgo ejecutivo: proporcionar liderazgo efectivo y dirección a todos los departamentos, asegurando la coherencia con los objetivos organizativos.
- gestión financiera: supervisar la gestión financiera, incluyendo presupuestos, informes financieros y toma de decisiones basada en datos financieros.
- análisis de negocios: identificar oportunidades de crecimiento, expansión de servicios y nuevos mercados para aumentar la participación en el mercado.
- relaciones corporativas: construir y mantener relaciones sólidas con inversores, socios comerciales y otras partes interesadas.
- cumplimiento regulatorio: garantizar el cumplimiento de todas las normativas y regulaciones del sector del transporte.
- innovación y tecnología: impulsar la adopción de tecnologías emergentes y prácticas innovadoras para mejorar la eficiencia y la calidad del servicio.
- manejo de crisis: manejar situaciones de crisis y tomar decisiones estratégicas para minimizar el impacto negativo en la empresa.
habilidades necesarias
- visión estratégica: capacidad para desarrollar e implementar una visión estratégica a largo plazo para la empresa.
- liderazgo inspirador: habilidad para motivar y liderar equipos hacia el logro de objetivos comunes.
- administración financiera: conocimiento sólido de principios financieros, presupuestos y habilidades para la toma de decisiones basada en datos.
- sentido de atención al cliente: enfoque en la satisfacción del cliente y la mejora continua de los servicios ofrecidos.
- habilidades de comunicación: comunicación efectiva tanto interna como externamente, con habilidades de presentación convincentes.
- negociación: habilidades avanzadas de negociación para tratar con clientes, proveedores y otras partes interesadas.
- innovación y tecnología: interés y comprensión de las tendencias tecnológicas y capacidad para aplicar la innovación en la empresa.
- gestión de crisis: habilidad para manejar situaciones difíciles y tomar decisiones rápidas y efectivas en momentos de crisis.
la empresa se ubica cerca de la base aérea en zapopan, jalisco, por lo cual es necesario tener fácil acceso a la zona.
tipo de puesto: jornada completa
salario: $120,* - $150,* al mes
horario
lugar de trabajo: empleo presencial
