*conocimiento*:
- seguimiento con directores de reclutamiento y selección de personal operativo, administrativo, mandos medios y gerenciales.
- supervisar los procesos de administración de personal (inducción, número de empleado, etc.)
- buscar la mejora y eficiencia de procesos dentro de las diferentes áreas de recursos humanos.
- dar servicio al personal de la compañía.
- generar estrategias y propuestas de valor para el área de rh.
- conocimiento o experiência en perfiles ti.
- levantamiento de requerimientos, para creación de perfiles.
- metodologías de trabajo como scrum, smart o similar.
- supervisión y seguimiento a la facturación.
- administración de presupuesto.
- gestión de cotizaciones, órdenes de compra.
*empleo*:
- seguro de gastos médicos mayores.
- seguro de vida por $500,*
- sueldo 28,000 libres.
- prestaciones de ley.
- prestaciones superiores.
- modalidad presencial, coyoacán, cdmx.
- asignación de la laptop.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $28,* al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- seguro de gastos médicos mayores
- seguro de vida
lugar de trabajo: una ubicación