Objetivo:brindar soporte al área de capital humano para garantizar el desarrollo e implementación de procesos, así como fomentar un ambiente de comunicación oportuna entre los colaboradores.*requisitos*:- lic. Contabilidad, recursos humanos, psicologia, afin- conocimientos requeridos: nominas (nomipaq), lft, lss, imss, infonavit, sua, idse, sat.- experiência requerida mínima de 1 año: calculo de nomina (altas, bajas finiquitos), timbrado de nomina, reclutameinto y selección, calculo de imss, infonavit, cuadre de sua, idse.conciliaciones de nomipaq y sat.actividades principales:- captura de prenomina- calculo de nomina semanal- altas, bajas y movimientos de personal en nomipaq, imss, infonavit- administracion de personal: altas cuentas bancarias, integracion de expedientes, control ausentismos.- desarrollo organizacional: inducción a nuevos ingresos, apoyo en capacitaciones y eventos corporativos.- reclutamiento y seleccion de posiciones operativasofrecemos:- sueldo de 16,000 a 18,000 netos mensuales- prestaciones de ley- beneficios adicionales- plan de carrera- capacitación constante- horario: lunes a viernes de 8:30 a 18:00- vacaciones en navidad y semana santa.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $15,* - $17,* al mesbeneficios:- aumentos salarialestipo de jornada:- lunes a viernes- turno de 8 horasexperiência:- nominas: 1 año (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencialfecha de inicio prevista: 17/09/2024