Nuestro equipo busca a un gerente de recursos humanos calificado para llevar a cabo una variedad de funciones.
descripción del puesto:
el gerente de recursos humanos es responsable de garantizar que todas las operaciones laborales se realicen de manera eficiente y segura. Esta persona también debe tener habilidades excelentes en liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
responsabilidades principales:
* garantizar la integridad de los registros laborales y cumplir con las regulaciones correspondientes.
* realizar evaluaciones periódicas de desempeño a todos los empleados.
* llevar a cabo acciones disciplinarias cuando sea necesario.
* cobrar y pagar nóminas de acuerdo a las fechas establecidas.
* proveer capacitación y desarrollo continuo a los empleados.
* mantenimiento y actualización constante de los procesos y políticas de rh.
habilidades y calificaciones:
* educación: título universitario en administración de empresas o ciencias de la contabilidad.
* experiencia laboral: al menos 5 años en gerencia de rrhh.
* habilidades clave: excelente liderazgo, toma de decisiones estratégica, resolución de problemas complejos.
vacunas y beneficios:
* acceso a programas de salud y beneficios generales de la empresa.
* oportunidad de crecimiento profesional dentro de la compañía.
* un ambiente de trabajo acogedor y dinámico.
otros:
* los candidatos seleccionados deben estar disponibles para realizar trabajos adicionales cuando sea necesario.
* aprobación al programa de fidelidad y política de sanciones.